扁平结构：管理层次少而管理宽度大的结构 。
高耸结构：管理层次多而管理宽度小的结构 。
直线型组织结构：职权从组织上层“流向”组织的基层 。
矩阵结构：有职能划分的垂直领导系统，又有按项目划分的横向领导系统的结构。
《管理学》自问世以来受到了各方面的欢迎，经多次修订再版，发行量不断扩大，成为教育部推荐的优秀教材，这也是推动我们不断前进的动力。为适应科技进步和市场经济发展的需要，充分反映管理科学前进的步伐，适应培养目标模式的转变，我们将《管理学》再一次修订出版，让它以崭新的面貌呈现在读者面前，为推进管理科学的发展贡献一份力量。