如果公司在开发项目完工之后降低了员工的薪酬，员工如果不同意这一变动，可以考虑以下几种方式来要求补偿：
先与公司沟通：可以与公司的管理人员或人力资源部门沟通，尝试了解公司为什么会进行降薪，并表达自己的不满。可以尽量避免较强烈的抗议情绪，以免影响后续的沟通。
查询劳动法律法规：可以查询相关的劳动法律法规，了解公司降薪是否合法。如果发现公司的降薪行为违反了法律法规，可以向公司提出正当的要求，如要求补偿等。
向劳动仲裁机构求助：如果与公司沟通无果，或者发现公司的降薪行为违反了法律法规，可以向当地的劳动仲裁机构提出申请，寻求仲裁。劳动仲裁机构可以帮助员工维护自己的合