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前公司领导想叫我回去上班我提了加工资后没回复了,要不要问
如题所述
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推荐答案 2023-08-20
要。主动与领导沟通一下,询问加薪的事情是否有进展,通过邮件、电话或面谈的方式与领导联系,提醒领导之前的承诺,并表达对加薪的期望。在沟通时,提出工作表现、职责范围、市场薪酬水平等相关信息,以增加谈判筹码,并且要尊重领导的决策。
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辞职
了,
老板想再
叫我回去上班
,该如何跟老板谈论薪资?
答:
这时候你要好好的去跟老板进行沟通和交流,而且要把自己心里想要的薪资情况跟老板明确的表达出来,如果老板同意的话,那么你就可以
回去上班
。
以前的领导想
让我再
回公司上班,
但是我应该怎样问一下薪资呢?
答:
这个时候可以跟原公司的老板谈一下,你的。薪水待遇。可以透明度大一点
,不要
含蓄。把你这边的工资情况跟他讲明白。如果满足你的条件,你可以回去。因为毕竟老板还是比较器重你的。如果达不到你的要求标准,那你还继续在现在的公司继续工作。
以前上班
那的老板
叫我回去上班
你怎么回答他 怎么跟他说
加工资
的事情...
答:
但是,你对于
以前的工资
又不太理想。可以间接的反应。所以目前换的工作在很多方面都不如
以前的工作
,你也很
想回去上班,
只是无奈目前的生活水平不允许,因为毕竟目前的工作能够有更好的薪资。如果你和以前的老板相处的很好,像朋友一样。就可以直接的问他可不可以
加工资
?不需要把事情弄得太复杂。
领导
说要给我涨
工资,
结果工资发了发现没涨,该怎么找领导沟通?
答:
如果是小
企业,没
有下发文件,要看领导的口头承诺。出现这种情况,可能是领导忘记了。只是再提一次什么时候涨工资。领导记住了就补。还有一种情况,可能是领导张老板养的,失败了。领导也无能为力。但是,这种情况下,领导也要给你说明情况。最后,联系扎扎实实提高自己的能力,让公司离不开你。你不用...
原
领导
让
我回去上班,我问工资
待遇呢,他说不会亏了
我,
也没说具体工资待遇...
答:
不建议回去。不
提工资
肯定不会给你太高。领导觉得你离开一次,肯定也不会待太久还会走。
老板让你
回来上班
怎么办
答:
前公司领导叫我回去上班,
应该吃“回头草”吗? 01、从老板的角度分析,主要是以用人为主 一般有能力的,聪明的老板其实更多的是想和员工互相成就,而不会去想着玩阴的,更不会想着什么面子不面子的,行业有句话,叫做生不如做熟,一家公司运营上了轨道,同事之间已经磨合好,整个趋势稳定下来,是老板愿意看到的,尽管你...
...我问他
工资
的事,今天老板又打电话让
我回去上班,
我该回去还是不回_百...
答:
如果签了新单位,就去新单位上班。
...我问他愿意
加工资
吗,他不
回复我,
我说
我不
做
了,
他也不回复?_百度知 ...
答:
不回复就是默认否定的意思。加减工资的事情,怎么能在微信聊呢,要当面谈判比较好。当然,一般来说,没有老板是愿意给员工
提工资
的,所以需要你让他看到自己的价值。
老总2个月前和我说过帮我
加工资
但到现在都
没加
,现在要换老总
了,
我是...
答:
反正她要走了,当然问清了!
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