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我在一个厂里上班,签了合同,我只做了二十天,现在不想做了,这二十天工资能不能拿的到?
如题所述
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推荐答案 2016-04-15
工资理应拿到 否则你可以举报劳动监察大队12333电话 或劳动仲裁
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其他回答
第1个回答 2016-04-15
签了合同就不能,而且你还要交违约金
相似回答
上班
只有
二十天,我不想做了,
能发
工资
吗?
答:
当然要发给你了
,虽然二十天一般都是在试用期里面,工资会低一点,但是这也是你的劳动所得,所以必须要给你发这二十天的工资,如果老板不给你你可以去劳动部门去告他。
我是中介介绍进厂
签了
半年
合同,现在做了二十天不想做了,能
结
工资
吗?
答:
做了二十多天,
当然是可以辞职
,工资也是是有的,只是可能会扣一些工资吧。
工作
二十天,
然后辞职不
做了,能
结到
工资
吗?
答:
你继续上班满3天,在第4天就可以中止工作
,有权要求用人单位办理辞职的手续,用人单位应该予以办理,同时一次性付清工资,给你出具辞职证明(《劳动合同法》第50条),否则用人单位就是违法。《劳动合同法》第37条 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知...
我在厂里
干
了20天
然后
不想
干了。进厂时候就签劳动
合同了,现在
离职领
答:
如果当事人提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职,可以去劳动行政部门申诉。但是如果提前申请离职,劳动
合同
有依法约定培训费等协议的,当事人需要与单位协商给予合理的补偿。用人单位为劳动者提供专项...
我在一厂里上班,做了20天
要走
了,不
给发
工资
怎么办
,这
合法吗,怎么能拿到...
答:
当然不合法了,劳动法里有明确规定,即使是临时工也应该支付劳动报酬的,所以你要是感觉工作不合适而要辞职,他们不发工资可以申请劳动仲裁或者直接去法院起诉,申请强制执行!
我在
工厂工作了半个月
,现在不想
干
了,这
半个月的
工资能拿
出来吗?
答:
找个关系不错的老人问问,有的企业,干多少天给多少钱,没什么说法,也不必有
合同
什么的,只要你有考勤就好;有的企业,一分也不给你,老板主要是靠这种方法积累财富的,你也就别指望了,马上走人,别客气。还有的企业,如果你辞它,它不给你
工资,
如果它辞你,它就会给你工资,让你走人,这种情况...
已签劳动
合同不
到
一个
月,提出离职,会给
工资
么???
答:
法律分析已签劳动
合同不
到一个月,提出离职是可以拿到
工资的,
首先劳动者的辞职要符合劳动法的规定、工资肯定是会有、做一天有一天的劳动报酬。提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。劳动合同法规定,公司是不能拖欠员工工资的。如果有拖欠,员工可以去劳动监察大队投诉、去劳动仲裁申请...
进厂交了压金
,做20
多
天,能
要回压金与
工资
吗,但有
签合同
?
答:
5、既然你现在处于试用期,随时可以提前3天通知然后解除劳动关系。第三十七条“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动
合同
。”所以综合分析,“我们每月20号分发上个月的
工资,
要是我发了上月的工资我就不
做了,我20天
的工资和200块钱的压金
能不能拿的
回来啊”,可以随时解除,此前20...
我在
工厂工作十几
天,不想做了,签合同
两年,没有试用期
,能
拿到钱吗?
答:
劳动者在工厂工作十几
天,不想做了,签合同
两年,没有试用期,如果劳动者正常辞职的,是能拿到
工资的,
如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去...
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