其实很多人也会发现这样的一个问题,就是自己明明干了很多活,但是总是被领导批评说不知道在忙什么,那么就是由于自己在工作当中非常的不会做人。其实我们也都明白,在自己的工作当中,不仅仅需要提升自己的能力,也需要去和领导搞好关系,这样才能够让自己晋升的更加快速。那么对于大多数人来说,通常会感觉自己的领导的批评是因为领导不喜欢自己,或者是领导喜欢故意针对自己,大部分的原因还是来自于我们自身。
因为我们不懂得和领导搞好关系
因为我们自己不懂得如何去讨好领导,不懂得如何让领导喜欢我们自己,所以领导才会看我们不顺眼。那么我们也可以看到,在每家公司当中,总会有一些人能够跟领导搞好关系,并且领导也会特别的喜欢这样的一些人。不仅仅因为他们特别有眼力见,更重要的是他们在遇到领导的时候也会特别的阿谀奉承,懂得怎么样去拍领导的马屁。其实每一个领导都喜欢自己的员工拍自己的马屁,这样才能够表达出来自己的优秀,而且能够让自己的虚荣心得到满足。
没有学会和领导共事
所以我们自己在职场当中,也是应该学习这样的一个方面的。如果我们自己能够学习到这样的一个问题,那么肯定能够让领导认为我们是具有高情商的人,而且会把一些核心的工作交给我们。会让领导觉得我们是一个非常受用的人,并且也会认为我们的工作能力非常的不错。
在职场当中,其实大部分的人际交往要比工作能力来的更加的实在。因为这样的一些人际交往,能够让自己在短时间内获得更大的提升,也能在工作当中获得更好的回报。