30岁+，你适合做管理，还是专家

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第1个回答 2023-04-05

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30岁还没当上管理者,就注定失败了吗答：不得不说，做专家比做管理要轻松。因为管理层要做的是上传下达，需要顾虑的事情比较多，比如处理复杂的人际关系，在大是大非上做一些取舍决策等，而做专家会有更大的灵活度和自主权。3、以为做管理更不容易失业遇上裁员...

人到中年,应该在技术岗深耕还是往管理岗晋升?答：肯定是要往管理岗位晋升的，因为你已经到中年了，接受新鲜的事物能力没有年轻人快，但是你的经历要比那些年轻人多，比较适合做管理，技术方面因为时代一直在更新许多技术都变了太多，如果你还停留在原来的岗位上可能就会要面临...

三十岁了依然是技术岗,没有进入管理层,你还会选择继续做这份工作吗?答：30岁了，好像没有管理好，请去自己的专业。技术职务晋升，例如工程师、高级工程师的技术晋升途径。只要有技术，真正成为技术专家要比管理职位多得多。就像我认识的朋友的企业一样，他公司的高级工程师比一般管理层的工资待遇高...

三十岁了依然是技术岗,没有进入管理层,该不该继续坚持?答：不要盲目的去追求管理岗位，如果你不具备团队领导能力，组织协调能力，沟通影响能力，还有专业能力，不去提高自己的要求，是没有办法去进入管理层的，而且不是管理层的话，照样也可以特别优秀，年龄只是一个参考，值不是决定...

30岁,进事业单位管理岗还有意义吗?答：晋升副高级最快到四十岁。所以，如果是这种情况下，可以考虑走管理岗。二、有从政想法如果想要在事业单位有所建树，走向领导岗位，可以选择从管理岗科员做起，然后争取任职副科级，经过两年以后，就有机会转任或调任到机关科室...

也许,30岁还没做到管理岗的人,才是真正的赢家答：如果你不擅长、也不想做管理者，那就尽情做一个专家型选手吧。有人说，未来是一个超级个体的时代，一个能解决问题的专家，会越来越受欢迎。04 很多没做上管理岗的30＋，其实很像《天龙八部》里的扫地僧，明明身怀绝...

...我是应该继续走个人技术路线,还是走管理路线?答：如果你认为自己在技术上更有前途并且特别喜欢从事这类工作，也可以选技术路线，那就要放弃做管理岗位，专心向技术专家方向发展。如果你选继续在管理方向发展，那就要抽出时间来学习管理知识和技能，提高自己的管理水平。在这种情况...

做管理赚钱,还是做技术赚钱,主要回答一下相对来说哪个更赚钱?_百度...答：因此，相比之下，做管理比做技术，管理更赚钱。如果是从个人从业角度看，我觉得做管理或技术都可以，看自己的天赋、学识水平、兴趣爱好和性格特征（内向型或外向型等），适合做什么就做什么。干一行，学一行，专一行，...

在职场中,30 岁一定要当上管理层才能算成功吗,如何克服这种职场焦虑...答：认清升职的管束和限定才能更好的规划人生，30岁左右正处在职业的发展期，都是晋升的黄金期，很多人都认为，假如不在这个阶段去拼一下管理层的岗位，是多少不甘心。但是你务必了解，晋升为高管这件事情，并不是仅凭你的努力...

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