01面试几道题
河南事业单位面试一般是考3-5道结构化面试题目，考试答题时间根据题目数量来决定，如果考的是4道题目，那么作答的时间一般为20分钟。在考察内容方面，常考综合分析题、自我认知题、计划组织题、人际沟通题、应急应变题等题型。其中，综合分析题一般是要考生针对一些社会现象及哲理主题等进行分析；自我认知题主要考的是个人对于职业的认知；计划组织题常常涉及会议、培训、调研、宣传、接待及比赛等活动的组织；应急应变题主要考察的是处理投诉举报以及调解现场争等，一般是事业单位工作常常遇到的实际问题。
02面试考情分析
在河南事业单位面试中，综合分析题是面试题中考查最灵活、难度最大的题型之一，也是最能够体现考生的知识积淀及思想深度的题目，大致可以分为社会现象和态度观点这两类，也就是我们社会上近期发生的热点话题，需要重点进行准备。对于这一类问题，要想答得有一定的高度和水平，就要把具体的内容抽象化，透过现象看本质，提升到理论高度，这里可以平时多看看人民日报等官媒的语言表达方式。
其次就是计划组织题和应急应变题。计划组织题比较热的考点就是宣传、整改整治、调研及策划活动类，这几类考察的频率比较高，而这两年还出现了搭建平台及帮扶类这两类新型题型，考察的是考生是否具备灵活的体制思维；应急应变题的本质的某件事情"怎么解决""怎么处理"，重在解决方法，把握这个即可。
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