1、结合应聘岗位列举几个用词
列举几个用词,如旅行。如果你喜欢旅游,而且真的去过很多地方,而且你正好申请的是业务岗,工作需要经常体力较好,每天走路较多,那么你写上爱好旅游非常有利;但是像是柜员岗,喜欢运动HR会考虑你是否适合长期静坐,静心工作之类的。
2、强项要写也只写两到三项
特长爱好是不是写的越多越好?有人为了突出自己优秀写了一堆的特长爱好,实际上对岗位应聘没有任何帮助反而还会让 HR 觉得你过于夸大,主次不分。即使你确实“十项全能”,也没必要写那么多。两种方式为简历上列举的兴趣爱好做减法:
3、这项兴趣对应聘岗位有帮助么? 比如热爱网游这项兴趣,除了在应聘游戏公司时有绝对优势,在其他大多数公司都是扣分项。
4、切记无中生有
很经典的一个例子,一个人在简历中写了自己的特长是篮球,而自己却没有碰过篮球。结果在公司活动中,老板叫他找 5 个人去打篮球。结果可想而知,真实的水平暴露了,也让人对你的诚实产生了怀疑。
银行招聘资料免费领取官网微信上岸鸭公考2022-05-30广告1、结合应聘岗位列举几个用词列举几个用词,如旅行。如果你喜欢旅游,而且真的去过很多地方,而且你正好申请的是业务岗,工作需要经常体力较好,每天走路较多,那么你写上爱好旅游非常有利;但是像是柜员岗,喜欢运动HR会考虑你是否适合长期静坐,静心工作...点击进入详情页本回答由上岸鸭公考提供
小番茄的袋鼠妈妈2018-03-30·TA获得超过3702个赞知道小有建树答主回答量:
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我也去答题访问个人页关注1、专挑强项
面试官要看很多简历,时间长了会疲倦的,这时候很可能找一些轻松的话题聊,万一聊到了你的弱项,可以想象,尴尬会尽写脸上,自信心也就随之消散了,还能如何赢得面试官的青睐呢?
此外,强项也不要写太多,太多了没必要,也会让人觉得浮夸,最好选跟工作相关的或搭边的,一到三项足够了。
2、不具体的爱好不写
你说我热爱体育或音乐或阅读,虽然回答的直接,简短,但是这些词语太宽泛了,很容易让面试官理解成跟你不一样的意思。
比如说你喜爱音乐,很可能会被误解为你只是能K歌,如果换成“钢琴九级”,这次惊呆的估计就是面试官了。
3、提炼关键词
列举几个用词,或者提炼成关键词。
如旅行,如果你喜欢旅游,并且也亲身游历过很多地方,那你这项爱好是与业务岗这个岗位相匹配的因为这个岗位的工作性质经常四方奔走,一个好体力是必须的。
如果是柜员岗的话,你要是说喜欢运动,银行HR就不得不慎重考虑了,因为柜员岗的工作特点之一就是能够长期静坐静坐的。
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