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自离,没辞工,可以拿上个月工资吗,因为厂里20多天没事做又没保底工资,我计件工?
因为厂里没活干20多天,也就是月底20多号了还没给我上过一天班,因为我是计件的没保底,后来我临时去别的地方干活了,所以没辞工,他上个月工资是不是应该给我
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推荐答案 2020-10-20
不管你是自动离职还是被工厂解除合同的,你都可以结算你所有的工资。如果出现了拖欠工资的现象,可以向当地的劳动局进行举报的。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
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http://www.wendadaohang.com/zd/GW543n53AdK5411K3G.html
其他回答
第1个回答 2020-10-20
如果没有辞职的话,那么可以拿到上个月工资吗?这个工厂如果发不出的话,他就不会给。
第2个回答 2020-10-20
自己例子,这种的情况下,如果你签了自愿解除劳动合同这种的话,应该拿不到什么。
第3个回答 2020-10-20
如果你辞职没有单位同意,单位可以作为旷工处理扣除你的工资,这是劳动法规定
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自离
后
可以
拿到
上个月
的
工资吗?
答:
在厂里当月自离,不但可以拿到上个月的工资,就是当月的也可以拿到
。劳动者须提前一个月书面通知用人单位。如果用人单位不给,劳动者可以向劳动机关投诉。法律链接:《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动...
我一星期没去工厂上班,工厂给我算
自离,我上月工资
还能拿到
吗?
答:
可以拿到工资
,但如果自离给用人单位造成损失的,劳动者承担赔偿责任。1、劳动者如果擅自离岗,用人单位可以按劳动合同法三十九条(二)解除劳动合同;2、劳动者付出的劳动,用人单位应依法支付工资,用人单位应在劳动合同解除或...
自离
了
能
拿到
工资吗
答:
1、自离是否可以拿到工资,
需要根据具体情况进行决定:(1)当事人没有给公司造成任何损失的,公司可以联系到劳动者本人的
,需要支付工作天数的工资;(2)不过劳动者擅自离职,没有提前三十天书面提出离职,劳动者属于违法。
本
月自离能
拿到
上个月工资吗?
答:
第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的
工资
中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分...
我如果
自离可以
拿到
上个月
的
工资吗?
我们厂每月
20
号发工资
答:
用人单位应当结清
工资,
但劳动者应当赔偿损失。
自离,
自动
离职,
指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职,而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为。因辞职或要求解除合同未准,擅自离职或违约出走;未说明原因不辞而别;受...
自离
后押金和
上个月工资能拿
回来
吗?
答:
劳动者自离后押金和
上个月工资
是能拿回来的。用人单位拖欠劳动者的
工资,
劳动者有3个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以...
我想知道自动
离职
后
,可以
拿到
上个月
的
工资吗?
答:
自动
离职
后一个月是能拿到
工资
的,如果因为你的自离给公司造成了一定的损失,公司是可以要求你支付一定的赔偿金的。一、自动离职是员工单方面解除劳动合同,属于一种违约的行为,如果因为劳动者的自离给公司造成了一定的损失,...
在
厂里
上班
自离
有
工资吗
答:
厂里上班自离有工资的,工厂不能拖欠和克扣
工资,
否则为违法行为。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位应当按照劳动合同和国家规定,按时足额向劳动者支付劳动...
自离可以
拿到
工资吗?
答:
如果用人单位有证据证明因为劳动者的
离职
给其造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付
工资
:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:...
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