哪些情形下公务员不得辞去公职

Question

如题所述

Answer 1

公务员在担任职务期间，特定情况下不得辞职，包括涉及国家秘密、正在接受纪律审查和被追究刑事责任等情形。

公务员是为人民服务的职业人员，其担任职务期间需要遵守相关法律法规，履行公共职责。在一些特殊情况下，公务员不得擅自辞去职务，例如：1.涉及国家秘密：公务员在接触和处理国家秘密时，需要签署保密承诺书。如果公务员因涉及国家秘密导致需要保持职务不变，应当依照程序进行解除聘用；2.正在接受纪律审查：公务员在职期间如果有违纪行为，可能会被启动纪律审查程序。在此期间，公务员不得随意辞职，必须配合接受审查；3.被追究刑事责任：公务员在职期间如果涉嫌犯罪，需要接受司法机关的调查和审判。在接受刑事审判的过程中，公务员不能随意辞职。在上述情况下，公务员需要依法处理职务变更问题。如果擅自辞去职务，可能会受到行政处罚或其他法律后果的追究。

公务员辞职的程序是怎样的？公务员辞职通常需要经过申请、审核、批准等步骤。具体程序根据不同的情况而有所不同，但大多数情况下需要提交书面辞职申请，经过单位审查和上级单位批准，最终由人事部门办理离职手续。在此期间，公务员需要保持正常工作状态，并配合单位的相关工作安排。

公务员需要遵守相关法律法规和职业道德标准，履行公共职责。在特定情况下，例如涉及国家秘密、正在接受纪律审查和被追究刑事责任等情形，公务员不得随意辞职。在正常情况下，公务员辞职需要按照程序进行申请、审核、批准等步骤。

【法律依据】：
《中华人民共和国行政处罚法》第十一条行政法规可以设定除限制人身自由以外的行政处罚。法律对违法行为已经作出行政处罚规定，行政法规需要作出具体规定的，必须在法律规定的给予行政处罚的行为、种类和幅度的范围内规定。法律对违法行为未作出行政处罚规定，行政法规为实施法律，可以补充设定行政处罚。拟补充设定行政处罚的，应当通过听证会、论证会等形式广泛听取意见，并向制定机关作出书面说明。行政法规报送备案时，应当说明补充设定行政处罚的情况。

Answer 2

1.
在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位上满国家规定的脱密期限的
2.
重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的
3.
正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的
4.
法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。