遇到爱出卖下属的领导怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

遇到爱出卖下属的领导是一个非常棘手的问题，这种行为不仅不道德，也会对员工的士气和工作环境造成负面影响。以下是一些可能有用的建议：
1. 保持冷静：遇到领导的出卖行为，很可能会让人感到愤怒或失望，但是要保持冷静，不要轻易发脾气或情绪化。冷静地处理问题，表达自己的观点，可以更好地解决问题。
2. 与领导沟通：如果认为领导的出卖行为是不公正的，可以与领导进行沟通，尝试理解他们的想法和动机。也许存在一些误解或沟通不畅，通过沟通可以更好地解决问题。
3. 寻求支持：如果无法通过沟通解决问题，可以寻求其他同事或上级的支持。寻求支持和帮助可以让你感到更有力量，也可以找到更好的解决方案。
4. 保护自己：在与领导的出卖行为斗争时，也要保护好自己的利益。可以记录下领导的行为和自己的经历，保留证据，以备将来可能需要。
5. 考虑离开：如果领导的出卖行为持续发生，且无法得到解决，可能需要考虑离开这个领导或者公司。有时候，保护自己的最好方式是离开不公正的环境。
总之，遇到爱出卖下属的领导是一个非常困难的问题，需要冷静处理，采取适当的措施，以保护自己的利益。

Answer 2

敷衍即可，概念能力强的领导懂得与有能力的下属加强关系，没能力、还喜欢出卖的说明说一套，背后做一套。
但是，人家毕竟还是领导，表面上敷衍就行，不要影响到自己，人在社会，许多事情是不情愿的，但忍受的越多，成功的可能性就越大！
祝你成功，希望我的回答能够帮助到你^_^