面试官不录用你的暗示

Question

如题所述

Answer 1

面试官不录用你的暗示如下：

1、面试时间的长短

如果面试时间只有几分钟，那么说明面试官认为你和岗位不匹配，没有聊下去的必要。

2、面试内容

面试时，如果面试官详细为你介绍了公司情况、岗位情况，仔细了解你的工作经验和能力，还会问你未来的发展规划、最快入职的时间，那么很大概率说明他想录用你。反之，面试问题比较单薄、显浅的，则说明他不想录用你。

3、薪资和福利

如果面试官主动提起能给你的薪资，以及五险一金等福利时，说明他十分中意你。反之，如果你主动提起，他都不能给出准确答复的，则代表他不想录用你。

4、提出建议

有些比较细心的面试官，在面试的后半段会对你的面试表现提出建议。包括你曾经职业生涯中不对的地方，已经你回答问题中令面试官不太满意的地方。那么，这是他其实已经有了不录用你的意向。

此时，如果你对该公司还有好感和意愿的。应该抓紧最后的机会，提出自己的优势。请求面试官再给你一次机会，把问题理顺，再回答一遍。

5、打断你的回答

如果你在回答问题时，只说了几句话，面试官就打断你的回答。说明，他不想录取你。