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指挥中心辅警上班时间20个小时违法吗
如题所述
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推荐答案 2023-01-06
不违法。指挥中心辅警上班时间20个小时不违法,是正常加班时间,指挥中心是在城市应急指挥系统上整合和利用城市现有资源的基础上,采用现代信息等先进技术,建立集通信、指挥和调度于一体,高度智能化的城市应急系统。
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一天二十四
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值班是不是违反劳动法
答:
不管是任何行业,都应当保证劳动者的正常休息权。如无特殊情况,
派出所辅警一天值班24小时当然也是违法的
。根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下...
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值班是不是违反劳动法
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在正常情况下,是违反法律规定的
。根据《中华人民共和国劳动法》:第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条 用人单...
工作上班
超
20个小时
,这算
违法吗
?
答:
您好经过查询根据法律规定,正常情况下每天是八个小时,而且一周的工作时间是不超过40小时的,如果你说的20个小时是每天的话,
肯定是违法的
。
上班
24
个小时
算不算
违法
答:
上班24
个小时
是
违法
的。国家实行劳动者每日
工作时间
不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。一天24小时
上班时间
违反了劳动法的,一些特殊行业一定要这样上班的话应该根据劳动法给员工相应的加班费。也可以上班24小时,必须休息48小时。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以...
上班时间
超过12
个小时违法吗
答:
上班时间
超过12
个小时
是否
违法
,一般因情况而定:1、劳动者每日
工作时间
不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要,可以延长工作时间,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时;2、但劳资双协商工作12小时,并且经...
12
个小时工作时间违法吗
?
答:
12
个小时工作时间违法
。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 用人单位由于生产经营需要,可以延长工作时间,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。超过的,就是违法。如果工作时间跨过了凌晨24点,则跨过...
每天
工作
15
个小时违法吗
答:
一天工作15
个小时
是
违法
的。每天上班15小时违反劳动法。国家实行劳动者每日
工作时间
不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。8小时以外的加班工资计算方式如下:(1)用人单位在法定节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的...
一天
工作
15
个小时违法吗
答:
一天工作15
个小时
是
违法
的。劳动者上班是有时间限制的,劳动者原则是每天工作8小时的,国家实行劳动者每日
工作时间
不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,每天工作13小时,一周工作时间就超过44小时,所以是违反劳动法的。《劳动法》规定每天只能加班1个小时,有特殊情况每天加班时间不得...
工作
10
个小时
算
违法吗
答:
法律分析:首先,国家规定的每天工作时不超过8个,一周超过44个。如果你是上班10小时,那么至少你有2
个小时
的加班时间。对于是否
违法
,这个问题就不一定。关于
上班时间
,并不能完全证明是违法的,可以借助劳动法的第39条。第三十六条 国家实行劳动者每日
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