新到一个岗位，如何尽快适应及开始组织工作？

Question

如题所述

Answer 1

人要想成事，有三样东西是值得把握的，天时、地利、人和，刚到一个新岗位的时候，看一看你有哪个优势，如果没有天时和地利，那就占一个人和，任何一些工作都是以人为本的，人是工作的主体，而且大多数的工作都是从人与人的接触开始的，所以我建议是先打造一个健康的人际关系，等到你的人脉通达了，你的工作就顺当好干了，年轻人刚到职场的时候最容易犯的错误就是不知道天高地厚，没有一个谦卑的心态，得罪了老油条，以后你的工作就等着穿小鞋吧。

到了工作单位之后，第1件事就是先和左邻右舍搞好关系，哪怕是送点小礼物或者端茶倒水这都行，然后在这样的基础之上去寻求他们的工作经验，请求他们的帮助，一般老员工都会有一个显摆的心理，他们想证明自己工作多年的经验，想承认自己的地位，所以新员工提出的一些问题他们会友好的帮你解决，我个人觉得在这个时候最好应该私下里拜一个师傅，平日里就让他带着你熟悉工作范围内的业务。

说到底人际关系只能是工作的一个辅助内容，最主要的还是有过硬的业务技能，等到跟师傅学会了一技之长能够独挡一面的时候，你再开始建立一个新的形象，这时你可以不卑不亢，日前积累下的人脉一定要保持，这一点我有深刻的体会，当时我刚毕业进入职场的时候也是两眼一抹黑，多亏了一个老前辈，我始终跟着他学习，有很多不懂的东西都是他教给我的，现在我们两个一样都是部门的骨干，而且我的存在也帮他分担了压力，这也是一种双赢。

综上所述，新到一个岗位要想尽快的组织工作，首先应该打通你的人脉。

Answer 2

首先要熟悉周围工作的环境和身边的同事，这样才有利于自己更快的适应这份工作。

Answer 3

首先就是要了解新岗位的内容，然后对自己的新岗位有一个规划，这样的话就能比较快的适应

Answer 4

要跟同事们搞好关系，要跟他们在一起和谐相处，就能够尽快适应。

Answer 5

要学会尽快适应环境，其次利用空闲时间多向公司的长辈学习。