基础养老金是交费年限和视同交费年限满15年的，按上一年本市职工月平均工资乘以20%计算;交费年限满10年不满15年的，满10年按办理退休时上一年本市职工月平均工资乘以15%计算，以后交费每满1年加发1%，最高限定为20%。
个人帐户养老金是本人帐户储存额的1/120;
过渡性养老金是指数化月平均交费工资乘以1995年12月31日以前的交费年限再乘以1.3%。
指数化月平均交费工资是指职工本人的平均交费工资指数乘以职工退休时上一年当地职工社会月平均工资。
综合性补贴是1997年职工月平均工资乘以2%，加1995年12月31日以前国家和省市规定的补贴，再乘以1995年12月31日以前本人的交费年限(含视同交费年限)除以本人参加工作之时起至办理退休手续之时止的年限。
那么在了解过这四种资金如何计算之后，社保退休金也就开始有眉目了，下面小编举例说明：
假如退休的前一年的社会平均工资为2000元，可以得到2000*20%=400元，个人户头有6万元，60000/120=500元，合计是900元。
倒算回来，假设工龄是20年，则每月个人户头要交250元。250/11%*8%=182元，如果算上20年的个人帐户利息，也得每月扣个人170元。
假设将这170元每月存入银行，20年后，户头有42000元，两者的差额为18000元，但是银行的42000可以一次提取出来，而养老金得逐月领取。
那么基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金，基础养老金=C1÷12×[20%+(H—15)×0.6%]，个人帐户养老金=退休时个人帐户累计储存额÷120，过渡性养老金=X×建立个人帐户前的交费年限×1.2%+调剂金，X=C1÷12n×(A1/C1+A2/C2+A3/C3+…………An/Cn)
(X为指数化月平均交费工资，A1、A2…………An为职工退休前1年、2年…………n年的交费工资，C1、C2…………Cn为职工退休前1年、2年…………n年的全市职工年平均工资，n为企业和职工共同交费的实际交费年限，H为全部交费年限)。
最后，大家需要明白养老金的领取是无限期规定的，只要领取人是生存着的，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说更划算。
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