被拖欠工资的农民工如果想维权

Question

如题所述

Answer 1

被拖欠工资的农民工应当先与用人单位协商，若无结果可向劳动保障部门投诉、申请仲裁或提起诉讼。

被拖欠工资是农民工普遍面临的问题之一。在维权过程中，应当注意以下几点：1. 与用人单位协商。被拖欠工资的农民工可以首先与用人单位进行沟通和协商，尝试通过友好方式解决问题。2. 向劳动保障部门投诉。如果协商无果，可以向当地的劳动保障部门投诉，寻求法律援助和维权支持。3. 申请劳动仲裁。如果投诉无效，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。仲裁具有公正、快捷、便利等优点。4. 提起诉讼。如果申请仲裁无效，可以向人民法院提起诉讼。在打官司前，需要充分收集证据并咨询专业律师，以制定合理的维权方案。

农民工在维权过程中会遇到哪些困难？农民工在维权过程中可能会遇到资金短缺、证据不足、法律意识薄弱等问题。同时，由于地域、文化、语言等方面的差异，农民工可能面临着与用人单位沟通不畅的问题。

被拖欠工资是农民工面临的普遍问题，但农民工应当通过合理渠道进行维权，在维权过程中遵守法律法规，咨询专业律师，不断提高自身的法律意识和维权能力。同时也呼吁用人单位加强对农民工的权益保护，真正落实劳动法律法规。

【法律依据】：
《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。