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工作干的好没激情,每天很用心干几个部门的活,最后还受领导批评,真无语了,我需要离职吗
如题所述
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推荐答案 2015-06-10
你今天的工作是为了明天的自己更强大。想要不被批评就要让自己有足够的砝码。
所以,评估一下你现在的工作是否是在为你的未来铺路,如果是,那受点委屈也没啥,忍一忍就过去了,只要自己能长本事,一点点为自己争取一个好的未来吧。
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其他回答
第1个回答 2015-06-10
这说明你做得不够好,或者说不好,那样领导才会说你,要是工资待遇可以,值得你待下去,那你就得加油,要是工资待遇不好,那就没必要苦了自己
追问
工资待遇不好
追答
那就走呗,没必要待,一个人在哪儿上班要觉得自己的工资值得自己付出,那才有待下去的意思,不是吗?
第2个回答 2015-06-10
兄弟啊!对自己有信心想干就好好干不想干了就辞职
第3个回答 2015-06-10
个人觉得你可以和领导谈谈
第4个回答 2015-06-10
基本可以辞职了,工作得不到认可
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都快崩溃
了,
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干
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答:
首先你的领导为什么批评你,其次
,领导批评
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工作,
如果你都有过的话,那么我劝你辞职,你已经不喜欢这个
工作了,
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工作
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同事和
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干的活
最多,却...
答:
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干的活
多和别人因为你哭而笑话你,这是两码事,不要混为一谈。以后...
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了,
为什么
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?该怎么办?
答:
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批评,
年青人不可以那么干啊。从个体视角,早已很努力的投入,可是大部分公司是必须赚钱的,从企业视角,公司发工资是要从职工的身上获得盈利的。换位...
在
工作
中犯错后被
领导批评,
该如何调节心态?
答:
在职场当中下,下属犯了错误被
领导批评
是很常见的事情。尽管我们都知道在工作中受到批评和指责是一件在正常不过的事情了,可是当上级的批评劈头盖脸的袭来的时候,内心里还是会有一定的抵触和抱怨的情绪的。这时候我们需要做的便是要根据具体情况来进行分析了,一般领导的批评往往是对事不对人的,毕竟...
工作没
做
好受领导批评,
如何调整心态?
答:
1、
工作没
做
好受领导批评,
这是正常的。心态要放宽,要用正常心态对待。不要太过在乎,不要小心翼翼的,不要以为领导批评天都要塌下来了,难受的不行了,过于情绪化。2、面对领导批评不要小题大做。要因事论事,分析问题,改进工作。想事不想人。3、领导批评了,要正常些。不要自责难受或加重心理...
在
工作
上为什么经常忙碌做事情的人反而被
批评
?难道自己不能发展,职位...
答:
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工作,
当时还觉得挺力的,但
工作了
之后才开始感觉到什么是效率。当你进入了用金钱计算时间的地方之后,你要尽可能的...
工作
上受到不公平待遇
,干的
比别人多,负担的责任也就多,受到
的批评
也就...
答:
你可以找老板好好谈一谈,把你的心里话说出来,看老板什么态度,如果老板很欣赏你现在只是历练提高自己的过程。如果老板不理你,那你就要好好想想了,看看自己的付出到底值不值?现在路很宽,机会很多,没必要在一个地方浪费青春。你说是不是?
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一个工作让你体累心累还有必要干吗
干好工作要有三心
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什么是用心干工作
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工作心累不干了
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