事业单位面试，能拉开5分的差距吗?

Question

如题所述

Answer 1

面试的最高分和最低分也许能拉开5分，但是难度很大。一般的进入面试的都会参加辅导机构办的面试培训班，一般的都会参加那种培训班，这样都参加的话差距就拉不很大了，这个也靠自己的悟性，调整心态，祝你金榜题名！追问

谢谢您，我报考的单位初试出来之后三天后就去面试，我就报了一个培训机构，但是面试时间安排确实太短，所以培训了两天半感觉整体上有个了解，就是害怕进入面试现场之后就紧张，但是我感觉可能由于我今年刚毕业，经验不足，外加缺乏练习，只保佑明天早上面试的时候可以顺利的回答问题我就满足了，感谢您的知道，我一定会好好努力的，谢谢~~~

Answer 2

本逆袭人士前来报到，面试分差还挺大的，答题的时候别把自己的思维限制了，放开了答，越用模板分越低。

接下来说几个备考方法，助你一臂之力。

我复习的时候先是看了原聪面试课，不出几天的时间就学会了搭建各种题型的框架，然后结合着老师课上讲过的例题，磨练自己的思路和语言。而且原妈把每道题都分析的都很透彻，就拿综合分分析题来说，原因、危害、意义各个层面都有涉及，在答题的时候更能说出自己的内容，快速的搭建出自己的逻辑思路。有了框架，我就不会再出现模板套话了，这样也就更容易在面试中凸显自己的特色，拿到高分。

听课的时候注意几点，该记的笔记一个都不能少；吃透课上的例题，还可以自己再多找点真题巩固，原妈讲的框架学起来很容易，会越练越熟。

练习的时候就要张嘴答题，最好能找个人跟你一起练习，互相提提建议。记得卡着时间，15分钟3道，20分钟4道这样练，重点放在自己太擅长的题型上。

还有，面试都是抽签决定答题顺序的，不要太在乎自己抽到什么序号，虽然我自己比较喜欢考前的位置，但是手臭，抽到了最后几名，等到了下午，还是有些焦虑的，这时候放平心态该怎么复习就怎么复习。

关于一些现场技巧：进了考察就大大方方的鞠躬“尊敬的各位考官，大家早上好，我是xx号考生”。 考官念题的时候如果看着考官会过于紧张，可以看着他的稿子或者手、嘴之类的。然后就是注意听题，听的时候快速思考，脑子里按照原妈的方法搭建框架。

也不要一直想着和考官对视，因为有时候考官不是在一张桌子上……根本看不过来，只要眼神坚定不飘忽就行，祝大家好运。

Answer 3

不知道你是不是结构化面试，结构化面试差的可能会少一点。如果是专业技术类岗位，那么专业部分的差距可能会拉大，差20分是完全有可能的。祝你好运

Answer 4

这个不好说，如果你的综合实力（包括方方面面）比你的对手强很多的话，那不仅仅是五分的问题，综合分也可以追问

谢谢您，我报考的单位初试出来之后三天后就去面试，我就报了一个培训机构，但是出来笔试成绩后，三天后就去面试，面试时间安排确实太短，所以培训了两天半感觉整体上对面试有个了解了，就是害怕进入面试现场之后就紧张，但是我感觉可能由于我今年刚毕业，经验不足，外加缺乏练习，只保佑明天早上面试的时候可以顺利的回答问题我就满足了，感谢您的知道，我一定会好好努力的，谢谢~~~