我是一名实习生,进公司时说好的实习期一年,试用期三个月,试用期期间每个月工资1500,试用期过后工资和转正后一样,不过因为还是实习期,所以公司不会帮我买社保什么,要自己出钱买,当时和我一起进公司的还有两个人,他们一个是社会人员,高中文凭,一个是已经毕业的学生,不过做我们这个工作基本和学历没关系,主要是要能吃苦,他们两个签了一年的合同,试用期一个月,试用期工资1800………我才1500…这个我没异议,谁叫我还没拿到毕业证书呢!进了公司开始试用期的工作,我开始不服了,因为我们做的工作完全一样,我做的也不比他们差,但是为什么他们试用期才一个月,之后第二个月就能拿到3000左右的工资,而我还要等到第四个月才行,这是因为我是实习生而他们不是的原因吗,但我之前说过了,做这个工作和学历没关系,因此,我想问一下,我能申请提前结束试用期,和他们一样享受同等待遇吗?