天津市三支一扶之后给编制吗

如题所述

天津市三支一扶之后不给编制。
三支一扶服务期满后不是自动进编制的,而是需要通过考试,可以直接去参加三支一扶考核,通过后直接进入事业编制,也可以继续考公务员考试,在考试中,如果是三支一扶人员是可以加分的,具体加分情况根据网站公布的公告来看。
三支一扶人员服务期满入编的方式:
1、参加针对性的招录考试。为解决“三支一扶”的人员配备问题,有的地方专门留出事业编制,每年招聘三支一扶的合格人员,考核合格后,方可调至事业编制人员。同时,在一年一度的乡镇选拔考试中,还专门预留了一部分编制,用于招聘三支一扶、大学生村干部等基层项目人员,考试合格后进入体制;
2、报考公务员事业单位考试。这种方式是正常参加政府机关事业单位的考试,包括国家和省级公务员考试,以及地方事业单位考试。其中,在事业单位考试中,三人一扶人员可根据服务年限加分,增加考试成功机率;
3、自主寻找出路。服务期满后,部分“三支一扶”人员将自行选择工作,在国有企业事业单位工作,如国有企业、银行或移动、电信、联通公司等。
综上所述,三支一扶作为期满考试顺利的绿色通道,每年国考省考、事业单位都会拿出一定比例的名额,一般是岗位人数的10%-15%,招考基层四项人员(含三支一扶期满人员),另外两年服务期满后也会有很多政策。
【法律依据】:
《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》 第七条
“三支一扶”高校毕业生服务期间的考核,分平时(季度)考核、年度考核和服务期满考核。平时考核由服务单位组织进行,考核结果报主管部门。年度考核由服务单位的主管部门组织进行,考核结果汇总后报县(市、区)人事(人事劳动保障)局。县(市、区)人事(人事劳动保障)局依据主管部门考核汇总表进行抽查。服务期满的考核由县(市、区)人事(人事劳动保障)局和服务单位主管部门共同组织进行。年度考核和服务期满考核一般在每年的7月底前完成, 8月初由县(市、区)人事(人事劳动保障)局将本县“三支一扶” 高校毕业生服务期满考核情况汇总上报自治区“三支一扶” 工作协调管理办公室审核。
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