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保险员工的工资怎么算
平安车险业务员底薪
怎么计算
?
答:
一、平安保险提成怎么算?
佣金比例不同,趸交不到5%,期交也要看你的保费中6000元以上部分有多少,6000元以下部分25%左右
,6000元以上部分扣费和趸交差不多。介绍:一、万能有趸交(一次清)和期交两种情况。佣金比例不同...
社保
工资计算
方法
答:
计算公式:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金
。其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资。个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数...
保险
出单
人员的工资怎么算
答:
保险出单人员的工资怎么算?保险出单人员的工资这样算的,
基本工资+出单提成也就是绩效工资+全勤奖+其它费用补贴
。
做
保险
业务员
的工资
和提成是
怎么算
的啊?
答:
1、工资组成包括:底薪+佣金+奖金
;2、提成的比例按照保险业务的不同结算结果也不同,大概情况为:临时工大概在20% ;正式的员工在25% ;公司基本干部的话在30%左右;都是保费的百分比,并且提成的高低受职位的限制;3、...
保险公司员工工资计算
公式
答:
保险费的计算公式是:保险费=保险金额×保险费率
。如按CIF或CIP价加成投保,则上述公式应改为:保险费=CIF(或CIP)价×(1+投保加成率)×保险费率《失业保险条例》规定:城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业...
保险公司
是
怎么
给做保险业务的
人员
发
工资
的?
答:
一般来说,只要满足公司要求的最低保费,就可以获得基本
工资
。然而,它通常是基本工资+佣金+奖金。
保险
从业
人员
主要收取佣金 临时工约占20 官方利率是25 而成为一名基层干部是30 以上都是你保险费的百分比。
公司给员工交了商业
保险
,那
员工工资
是
怎么算
的啊。
答:
1.补充医疗,这个最常见,公司在员工总
工资
5%之内是免营业税的。但在
计算员工
个税是需要计入。2.补充养老,这个不常见,能做这业务的
保险公司
也就拿几家。公司在员工总工资5%之内是免营业税的。但在领取时需要计算个税。3...
养老
保险的工资
是
怎样计算
的
答:
职工
月平均
工资
低于当地职工平均工资60%的,按60%
计算
缴费工资基数;超过当地职工平均工资300%的部分不计入缴费工资基数,也不计入计发养老金的基数。《国务院关于完善企业职工基本养老
保险
制度的决定》国发[2005]38三、扩大...
保险公司工作人员的工资
收入是
怎样
的?
答:
比如该
员工
完成100万保单,扣除底薪2万,再扣除50%的,剩49.5万,按10%就有4.95万,加上2000底薪,所得
工资
为5.15万,还要扣除各种税和五险一金,这些各地不同,不做比较了,按这个思维逻辑换算的收入。
工伤
保险
赔偿本人
工资怎么算
答:
法律分析:从《工伤
保险
条例》中的规定可以知道,本人
工资
,是指工伤
职工
因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%
计算
;本人工资低于统筹...
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