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最新干部选拔任用条例全文
党员领导
干部选拔任用
工作
条例
内容
答:
(一)党管
干部
;(二)德才兼备、以德为先,五湖四海、任人唯贤;(三)事业为上、人岗相适、人事相宜;(四)公道正派、注重实绩、群众公认;(五)民主集中制;(六)依法依规办事。第三条
选拔任用
党政领导干部,必须把政治标准放在首位,符合将领导班子建设成为坚持党的基本理论、基本路线、基本...
国有企业领导
干部选拔
采用什么规定?
答:
党政领导
干部选拔任用
工作
条例
: 第一章总则 第一条为认真贯彻执行党的干部路线、方针、政策,建立科学规范的党政领导干部选拔任用制度,形成富有生机与活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制,推进干部队伍的革命化、年轻化、知识化、专业化,建设一支高举马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论伟大旗帜,认真实践“三...
干部
任免规定
答:
党委(党组)有关干部任免的决定,需要复议的,应当经党委(党组)超过半数成员同意后方可进行。法律依据:《党政领导
干部选拔任用
工作
条例
》 第三条 选拔任用党政领导干部,必须把政治标准放在首位,符合将领导班子建设成为坚持党的基本理论、基本路线、基本方略,全心全意为人民服务,具有推进新时代中国特色...
党组成员应当有几年以上的党龄呢
答:
党组成员应当有三年以上党龄。【法律依据】《党政领导
干部选拔任用
工作
条例
》第九条,党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。破格提拔的特别优秀干部,应当政治过硬、德才素质突出、群众公认度高,且符合下列条件之一:在关键时刻或者承担急难险...
选拨
任用
党政领导
干部
,必须坚持哪些原则
答:
根据《党政领导
干部选拔任用工作条例
》要求,选拔任用党政领导干部,必须坚持下列原则:(一)党管干部原则;(二)五湖四海、任人唯贤原则;(三)德才兼备、以德为先原则;(四)注重实绩、群众公认原则;(五)民主、公开、竞争、择优原则;(六)民主集中制原则;(七)依法办事原则。
党委(党组)或者组织(人事)部门派出的
答:
根据《党政领导
干部选拔任用
工作
条例
》第三十三条规定:党委(党组)或者组织(人事)部门派出的考察组由两名以上成员组成。考察人员应当具有较高素质和相应资格。考察组负责人应当由思想政治素质好、有较丰富工作经验并熟悉干部工作的人员担任。实行干部考察工作责任制。考察组必须坚持原则,公道正派,深入细致...
干部选拔任用条例
2019
全文
解读
答:
确定考察对象。法律客观:《党政领导
干部选拔任用
工作
条例
》第十条 选拨任用党政领导干部,必须经过民主推荐提出考察对象。民主推荐包括会议投票推荐和个别谈话推荐。民主推荐的结果在一年内有效。 第十一条 领导班子换届,民主推荐按照领导班子职位的设置全额定向推荐;个别提拨任职,按照拟任职位推荐。
党员领导
干部
要做到的五个必须是什么?
答:
中共中央印发了修订后的《党政领导
干部选拔任用
工作
条例
》,条例第二章第七条要求党政领导干部必须信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。一、信念坚定是党政领导干部实现建设国家,实现共产主义远大理想的基本条件。二、为民服务是党政领导干部践行党的宗旨,践行立党为公执政为民的必经之路。三...
选拔任用干部
必须突出什么标准
答:
法律分析:突出政治标准,注重了解政治理论学习情况,深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况。法律依据:《党政领导
干部选拔任用
工作
条例
》第二十七条 考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其德、能、勤、绩、廉,严把政治关...
副处级
干部
提正处级干部平均年龄限制
答:
机关事业单位的副处级
提拔
除应具备规定的政治素质条件外,在年龄上没有限制,从理论上来讲,在60岁退休前都可以提拔。在任职年限上,要有5年以上工龄、2年基层工作经历,任副处级领导职务要担任正科级职务3年以上(含主任科员),正处级领导职务要任副处级领导职务2年以上。副调研员要担任主任科员或正...
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