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补发工资个人所得税计算方法
一次性
补发工资
如何扣税
答:
补发工资应按照工资、薪金所得项目计征个人所得税
。工资、薪金所得应纳的税款,按月计征,即,纳税人月初第一日至月末最后一日,取得的工资、薪金所得,减除费用5000元后,依法计征个人所得税。补发工资应按照工资、薪金所得项目计征个人所得税。工资、薪金所得应纳的税款,按月计征,即,纳税人月初第...
补发
前几个月
工资
怎么交
个税
答:
调资后补发以前数月的工资,可以分推到所属月份,与原来的月工资合并计算应缴个人所得税
。扣除已缴纳的个人所得税,即为应该补缴的税款。补发工资应按照工资、薪金所得项目计征个人所得税。根据有关规定,调资后补发以前数月的工资,可以分推到所属月份,与原来的月工资合并计算应缴个人所得税。扣除已...
补发
以前月份
工资
如何
计算个人所得税
答:
本期应预扣预缴税额=(累计预扣预缴应纳税
所得
额乘以预扣率-速算扣除数)-累计减免税额-累计已预扣预缴税额,累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除扣。缴义务人向居民
个人
支付
工资
、薪金所得时,应当按照累计预扣法
计算
预...
补发工资
怎么扣税
答:
计算公式为:所属月份补发工资应纳税额={
[(所属月份补发工资+原所属月份的工资薪金所得)——个人应纳的五险一金——费用减除额]×适用税率-速算扣除数
}——原所属月份已缴纳的个人所得税。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第二条 下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪金...
补发工资
怎么
计算个人所得税
答:
补发工资
的
个人所得税计算
需依据《个人所得税法》和相关规定进行。具体来说,如果补发的工资属于应纳税所得额的一部分,那么应将其与当月工资合并,一起计算个人所得税。计算公式是:应纳税所得额×税率-速算扣除数。应纳税所得额是指个人在一定期间内取得的全部收入减去相关免税额和扣除额后的...
补发
前几个月
工资
怎么交
个税
答:
将各月
计算
得出的
个人所得税
进行汇总,然后按照税法规定的期限和方式进行缴纳。个人所得税的缴纳可以通过银行转账、网上申报等方式进行,具体方式可根据当地税务部门的要求选择。五、注意事项 在
补发工资
缴纳个人所得税时,需要注意以下几点:1、 确保补发工资的金额和月份准确无误,避免因计算错误导致的税务...
个税补发工资
处理
答:
法律分析:对纳税人领取补发以往月份的工资(含津贴,补贴),可以把补发的工资分摊回所属月份工资薪金所得合并计征
个人所得税
。其
计算
公式如下:所属月份
补发工资
应纳税额[(所属月份补发工资 原所属月份的工资薪金所得)-费用减除额]×适用税率-速算扣除数}-原所属月份已缴纳的个人所得税。法律依据:《...
跨年度
补发工资
应怎样
计算个税
答:
计算
公式为:所属月份
补发工资
应纳税额[(所属月份补发工资+原所属月份的工资薪金所得)-费用减除额]×适用税率-速算扣除数}-原所属月份已缴纳的
个人所得税
。如果不属于补发工资性质的,应合并当月的工资薪金收入计算缴纳个人所得税,其具体计算公式为:应纳税所得额工资、薪金收入-法定费用扣除标准-其它...
补发工资
应怎样
计算个税
答:
首先,根据国家相关税法规定,
补发工资
也需要缴纳
个人所得税
。根据个人所得税法,个人所得税的
计算方法
是根据工资收入的税率进行计算。其次,补发工资的
个税
申报需要填写个人所得税申报表格,并按照规定的时间提交给税务机关。在填写个人所得税申报表格时,需要准确填写个人的基本信息、工资收入、扣除项目等相...
补发
前几个月
工资
怎么交
个税
答:
法律主观:几个月没有发
工资
,最后一次性发放不用多缴,可以按照年度综合收入来计算和缴纳
个税
,
计算方法
为(年综合收入-起征线)*税率。如果每个月的工资不超过3500元,不需要缴纳
个人所得税
。
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