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人力资源转行做什么
我想从事
人力资源
方面的工作。
答:
三,通过第一条对自己分析,如果你真的觉得自己比较适合做
人力资源
,那么你就要开始从人力资源方面的小职员做起,并不断的提升自己的能力。1,多看看心理学,谋略学,政治历史方面书。因为一个合格的人力资源工作者不博古通今怎么会行呢?怎么提升自己的人格魅力与威望?怎么与外面的人侃大山,因为能聊天...
想
转行做人力资源
答:
首先要掌握管理学、经济学及
人力资源
管理的基本理论、基本知识;掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;熟悉与人力资源管理有关的的方针、政策及法规;掌握文献检索、资料查询的基本方法。还要掌握人力资源管理的六大模块:人力资源规划、薪酬与...
从事了多年行政类工作想
转行做人力资源
,是否可行?(在现在公司没有转的...
答:
两者联系很大,不必太纠结,现在一般公司
人力资源
系统不完善,主要还是招聘一类的。把人力资源的相关只是看看去应聘即可
物流管理工作和
人力资源
管理工作选择哪个比较好,比较有前途?
答:
我就是
人力资源
管理专业的,所以可以清楚地回答你 HR从性质来说是比较适合女生的. 因为HR的工作的核心是人,因此关系的人际交往沟通方面的工作,女生的话可以很好的掌握,处理关系的时候可以为底层员工或弱势群体着想,可能是因为女生的性格吧,感性.对于你的问题我就一一解答吧 从长远来说,物流管理同人力资源...
职业顾问:如何
转行做人力资源
?
答:
数名想
转行做人力资源
的朋友曾向中国领先的人才解决方案提供商——泰莱特咨询(Talent Consulting)的职业顾问提了六个问题,这六个问题非常有代表性,希望通过对这些问题的回答,帮助各位朋友找到自己的第一份人力资源工作。问题:1、人力资源方面的工作发展前景乐观与否?随着中国企业规模越来越大,国家也...
我做人事专员已经两年多了,感觉工作环境太过枯燥,
答:
你好,我曾经做了三年
人力资源
管理工作,不知道你是具体负责哪个模块的。人力资源管理工作关键在于实践,在实践中有很多工作可以进行创新,融入个人想法,比如培训管理、薪酬管理、绩效管理,特别是劳动关系管理,更能锻炼一个人的沟通协调能力,会计、审计、财务管理、研发设计这类工作,几乎是纯专业工作,几乎...
从事
人力资源
的相关工作人员,能否告诉我,作为一名高中生,我可以为将...
答:
2、考取企业
人力资源
管理师三级、二级。这是行业里认可度最高的职业资格证书,目前很多
转行
或想入这行的人都是通过该考试有机会系统学习到了人力资源专业知识。3、多看人力资源的书籍,倘若在4年之内看下100本人力资源书籍,其专业功底会有一个很大的提升。4、多接触人力资源或有机会去帮助人力资源部做...
人力资源
的工作好不好做
答:
人力资源
工作不错的。目前自己所从事的工作是每天都跟很多企业的人力主管甚至是一些经理们打交道,他们多多少少会提到招聘难或者留住一些有能力的人在自己公司更难,从中也让我看到一个企业里人力资源部门越来越占据着不可小觑的地位。但是怎么做好人力资源工作呢? 人力资源部门应逐渐从过去那种行政、总务、福利委员会...
想
转行做人力资源
答:
转行做人力资源
,可以从以下几点考虑。1、对一个刚入门的人来说,从事人力资源应该具备哪些素质和条件? 人力资源也是一个在知识与实践上要平衡的职业,既需要有专业的知识,也非常重视实践。由于人力资源工作的这个特点,对从业人员的学习能力要求很高,要善于专业知识的学习;其次,从事与人打交道的工作,...
做HR的话 应届生 是去企业更好?还是去专业
人力资源
咨询公司更好?_百 ...
答:
去企业发展比较好。因为你不是
人力资源
或工商管理专业,去咨询公司也只能做业务类的工作,兼职人力资源技术类工作。业务类工作没有三年
什么
也学不到。让你直接从事人力资源项目技术类工作不太现实。3、很多公司是不怎么重视人力资源的工作的 所以 我不太清楚选择一个什么样的行业对HR的成长比较好呢?你说...
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