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加班没加班费去哪投诉
加班没加班费
能去劳动局
投诉
吗
答:
加班没加班费
能去劳动局
投诉
。 由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。根据相关规定,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之...
周末强制加班只有几十块的补贴,没有
加班费
答:
用人单位强制
加班没
有支付
加班费
的情形违法,劳动者可以向劳动行政部门
投诉
,由劳动行政部门依法处理。相关法律规定:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不...
过年上班没有
加班费
,连顶岗也没有,到
哪里投诉
答:
(三)安排
加班不
支付
加班费
的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。《劳动争议仲裁调解法》第九条 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门
投诉
,劳动行政部门应当依法处理。
法定节假日
加班没加班费
怎么
投诉
答:
以北京市月平均工资3008元为例,则劳动者节假日加班应以138.3元为基数,发放三薪或双薪。2、计薪天数 针对节假日多一天对
加班费
到底有无影响的问题,北京某律师事务所律师证实,“《通知》理清了一个概念,就是‘月计薪天数’。
加班工资
应以此计算,而月计薪天数只与双休日有关,与法定节假日无关,...
如果劳动者加班了
不
能得到
加班费
,那用人单位侵犯了劳动者什么权益?该...
答:
应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排
加班不
支付
加班费
的;(...
公司强制
加班没
有
加班费
并且无休,怎么
投诉
?
答:
公司这样说法和做法是错误的,其行为已经违法,劳动者应该及时维权。公司违反《工资支付暂行规定》、《劳动法》、《劳动合同法》规定克扣、拒付劳动者的
加班工资
,劳动者应当立即向当地的劳动保障监察大队进行书面
投诉
,要求劳动保障监察大队依法处理。电话12333是全国统一劳动保障监察机构咨询、
举报
、投诉电话。...
单位4年了没有给
加班费
怎么办?
答:
最后,在劳动关系结束后的一年内,如果劳动者主张权利、向有关部门请求权利救济、或者用人单位同意支付的,则仲裁时效重新计算。在遇到单位安排加班但是却不支付
加班工资
或者是不按照国家规定的标准来支付的话,员工可以采取上述几种方式中的一种或多种来维权。要注意,有些时候可能即使
去投诉
了用人单位,...
双休日
加班不
给发
加班费
应该怎么
投诉
答:
(六)用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况;(七)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况;(八)职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况;(九)法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。
单位法定节假日
加班费不
发
投诉
什么部门
答:
按相关法律规定,用人单位
不
按法律规定支付劳动者
加班费用
的,劳动者可以向劳动行政部门
投诉
,由劳动行政部门依法进行处理。相关法律规定《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其...
上班时间超过10小时 并没
有加班工资
怎么
投诉
答:
1、每天上班10小时,每周上六天,没
有加班工资
,这样是
不
合法的,可以向当地劳动监察大队
投诉
。2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(...
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