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在工厂工作十年有什么待遇
交了养老保险的临时缝纫工干
十年
以上,退休后
有什么待遇
?
答:
一、领取足够的养老金 即使
是
临时缝纫工,但是只要购买了养老保险,当自己退休之后就会获得养老金,可以帮助自己得到自己应有的一份钱。养老保险就是为了给自己年老一份保障,让自己拥有属于自己的一份退休金,也是对曾经
工作
的一份最好交代,让自己得到最好的退休
待遇
。二、享受属于自己的养老生活 ...
在工厂上班
满
十年有什么待遇
答:
首先应该有福利社保,现在各大公司有年资制度(如满一年以上未满十年每年有五年带薪年修假,满十年未满二
十年有
十天带薪年休假,满二十年以上有十五天),各公司可能不同,另外
工作十年
如果有和公司签过三次固定合同的话下次劳动合同可签无固定期限 ...
在一间
厂工作
满
十年
劳动法规定得怎样的赔偿和补贴呢?
答:
如果在一个
工厂工作
满
十年
,现在用人单位要辞退你,你可以得到本人十个月的工资补偿。另外,如果用人单位欠交的社会保险,应补交完毕。如果你想继续在用人单位工作,用人单位不得轻易辞退你。
在厂里
干了
十年厂里
要辞退应该赔偿我
什么
答:
3、
工厂
倒闭时,员工可获得相应的经济补偿,
工作
超过
十年
半的可获得十一个月工资,未超过的获得十个半月工资;4、违法辞退时,员工可要求二倍经济补偿或要求继续履行劳动合同;5、过失性辞退不予赔偿。劳动合同终止的赔偿内容:1、经济补偿金:根据劳动合同法规定,员工在被辞退时,公司需按员工在本单位...
在一个单位
工作10年
以上
有什么
说法
答:
在这种情形下订立无固定期限劳动合同必须同时满足以下条件:(1)劳动者在该用人单位连续工作满10年。(2)劳动者距法定退休年龄不足10年。(3)劳动者提出或者同意续订劳动合同的。在单位
工作十年
以上,劳动者一般可以享受以下
待遇
:(1)福利待遇更多。劳动者应享受的福利,十年以上工龄的老职工几乎应有尽有,...
现在劳动法规定
在工厂
里做满
十年
会怎么样呢?
答:
工厂
不得随意以任何理由去炒掉你,一个做满
十年
的人,赔偿是很吓人的.所以有些无良的老板,想办法搞掉你的工龄.
船厂、
电子厂工作十年
之后一般工资能达到多少?
答:
船厂工资肯定
是
比
电子厂
高一大截的。。。因为电子厂多如牛毛...而且船厂的平均工资都比较高,从事这行业的人相对比较少,因为我自己就是一个船员,如果你做
了10年
,从现在算起的话...看那个厂得规模大小,假设2000现在起步,可以达到7
到
8千...当然是说有点规模的厂哦,甚至更高也有可能...但是...
在单位
工作十年
应该享受
什么待遇
?
答:
福利
待遇
更多。劳动者应享受的福利,
十年
以上工龄的老职工几乎应有尽有,不少企业制定的老职工年假也可以享受了,工资、红包等也会增长。劳动关系更加稳定。《劳动合同法》第十四条规定:劳动者在该用人单位连续
工作
满十年的,劳动者提出或同意续订、订立劳动合同的,应当订立无固定期限劳动合同。“应当”,...
如果在一个公司做了
十年有
些
什么
福利呢?
答:
法定的福利就
是
带薪休假、社会保险,这个你们公司应该已经具备了,至于你说
工作
满
10年
以后,是否还会有其他的福利,这就属于公司福利的范畴了,可有可无,完全看公司的情况而定的。 按照现行的规定,社会保险累计缴费满15年的,在达到法定退休年龄,办理退休手续之后可以享受养老金。 至于退休后的养老金...
劳动法中在在企业
工作
满10年和不满
10年的待遇
差别
答:
1、满
10年
比不满10年年休假多5天。2、离职时经济补偿不同。经济补偿按劳动者在本单位
工作
的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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