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教师中途离职要赔钱吗
老师
在最低服务期限内可以
辞职
走人吗,具体要怎么做?
答:
可以走人,要交违约金,要提前3个月打
辞职
报告。
美吉姆
教师离职要
交钱吗
答:
美吉姆
教师离职
不用交钱。依法
辞职
不
需要
承担违约金,想辞职只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职信,不需要征得用人单位的同意。
民办
教师
,差一年合同期满,
离职
时
要求
交2万违约金,合理吗?
答:
民办的
教师
差一年合同期就满了,
离职
时
要求
交2万的违约金,那主要看你们当初签合同时是不是有这么一项,还有你离职的话是不是正当的理由。
考上
教师
编制后可以
辞职吗
答:
考上教师编制后可以辞职,不过对于还在服务期内的编制
教师需要
按照签订合同
赔偿
相应的违约金。往往有一小部分的考生在考上教师编制后由于各种原因,比如考研究生,或者要另谋高就,萌生了辞职的念头,这种情况下考生要提前1-3个月向单位
提出辞职
申请,一旦解除劳动合同就不能再享受编制待遇。编制教师的辞职...
编外
教师
能随时
辞职吗
?
答:
一、编外
教师
能随时
辞职吗
? 不可以随时辞职,劳动法规定,试用期内
需要
提前三天辞职,超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。职工如果不提前递交辞职信就
离职
,企业可以认定其是擅自离职,只能按旷工处理,扣除旷工工资。但是劳动者不需支付
赔偿
金。 《劳动和合同法》第二十二条到第二十五条 培训服务...
编外的
教师
签三年可以
辞职吗
答:
法律分析:不可以随时
辞职
,劳动法规定,试用期内
需要
提前三天辞职,超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。职工如果不提前递交辞职信就
离职
,企业可以认定其是擅自离职,只能按旷工处理,扣除旷工工资。但是劳动者不需支付
赔偿
金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二十二条 培训服务期约定中可以...
教师
提出
离职
被学校索赔42万,校方对其培养投入了这么多?
答:
如果这个学校没有对这个
老师
有这些培养,42万确实很高。毕竟一位老师的工资也并没有很高。每一个行业对新员工都要投入培养费用,而且买培养之前一定会和员工签订协议,要求该民员工在公司工作多久,不然
就要赔钱
。是呀,公司和员工都不容易,但是如果工资实在太低还不如选择
离职
。社会就是这么现实,一定要...
国家对民代幼
教师离职
退养问题是如何处理的?是要抹杀这段历史吗?
答:
如果用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同,劳动者
要求
继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行。劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照规定支付
赔偿
金。单位不赔偿和补偿的,员工可以向劳动行政部门申诉维权。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第三十九...
公办在编
教师
递交档案时,
要求
签订协议,五年服务期内不能
辞职
,否则
赔偿
...
答:
公办在编
教师
递交档案时,
要求
签订协议,五年服务期内不能
辞职
,否则
赔偿
违约金五万元,如果没有劳动合同法22 ,23条的情形,违法。《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条 除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。第二十二条 用人单位为劳动者提供专项...
民办
教师
自动
离职
有补贴吗
答:
关于农村年老病残民办
教师
生活补助费的暂行规定 1988年6月14日,国家教委 财政部 人事部 民办教师是我国中小学教师队伍中的一支重要力量。他们为普及九年义务教育、发展农村教育事业作出了重大贡献。当前,一部分民办教师由于年龄和身体原因,已不能坚持正常工作。妥善解决这部分民办教师离开工作岗位后的生活...
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