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老板不给辞职怎么办
因本人在酒店工作
老板
经理工资
不给
不让人走不给人
辞职
我该
怎么办
答:
劳动者
辞职
到期,用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资。劳动者辞职,用人单位不批准的,劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续...
跟领导提出
辞职
之后,领导不让我走,一直挽留我,我该如何应对呢?_百度...
答:
跟领导提出
辞职
之后,领导不让我走,一直挽留我,我该如何应对呢?申请离职后,
老板不
允许要想挽回自身,仅仅只是碰到不愉快的事情而不理智离职,碰到领导的挽回时。也可以把碰到不公平的、不高兴、不顺心的事从此机遇跟领导吐槽一下。假如领导干部确实对自己的较为赏识,那样它会用他的经验与方式来手...
辞职老板不
批,如果走
不给
钱
怎么办
答:
用人单位还必须按照劳动合同法第十六条第四十七条的规定,支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;2、所以,
辞职
要合法理由非常重要,只要理由合法任何用人单位都不能拒绝,当然,如果没有合法的理由,不但不能走,你就是走了,单位也会找你的麻烦,得不到补偿金不说,还会要你交违约金,
不给
你办离职...
老板
有理由扣员工
不给辞职
吗
答:
2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,你直接提交
辞职
信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接...
我给老板说辞工,
老板不
同意还说
不给
我结工资,这样的情况
怎么办
?
答:
可以给劳动监察大队打电话举报12333,也可以申请劳动仲裁,需要准备的资料:1.把和单位有雇佣关系的证据收集好,工牌、钉钉打卡信息,2.考勤明细,干了具体多长时间,方便计算工资,3.工资标准,或者单位同一岗位工资,或者银行工资打卡流水工资条等。在这期间一切与用人单位沟通的最好都录音!劳动仲裁和举报...
离职,部门经理批了,
老板不
批
怎么办
?
答:
就你所述内容,回答如下:一、部门经理审批无效。你离职是与用人单位解除劳动关系,部门经理不能代表用人单位,因此部门经理无权审批你的书面离职问题。 二、劳动者依法离职程序及方法: 1、劳动者想离职,只需要提前30天以书面形式向用人单位的劳动人事部门递交离职的通知〔切记:要求用人单位在自己...
怎样对付不同意
辞职
的
老板
答:
事实上,只要你提了
辞职
,
老板
从心里就已经把你移出去了。 不同意只是为了公司形象,和安抚其他在职人的心。试想,如果你一提辞职他就允了,其他人也会考虑考虑这个公司太冷血了,是不是。再者说,一旦你提了辞职,说明心里已经对公司不论是文化氛围还是工作环境以及工资等等都不再认同了,公司就不会...
员工
辞职
,
老板不
批还
不给
工资
怎么办
?
答:
我在去年(09年)7月18日到公司上班,工作了三个月后,觉得自己适应不了,就在10月31日向公司老板提出
辞职
,当时
老板不
批,叫我暂时不要考虑辞职问题,后来追问,老板说要等到招到新员工替代我的工作我才可以走,这个是正常的,我能理解,可是到现在(10年)3月7日了,还没招到新员工。我直接走人怕拿不到工资。因为我...
和
老板
吵架想
辞职
,压我一个月工资
不给怎么办
答:
和
老板
产生纠纷,老板也不能扣押拖欠工资,否则是属于违法行为。如果出现老板扣押工资的行为,可以向当地劳动监察部门进行举报,要求其支付工资并给予赔偿。根据《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。第十八条 各级劳动行政...
写了
辞职
报告,但领导
不给
签字该
怎么办
?
答:
无论是哪种情况,我觉得你心里应该都有数的。既然你在公司已经做了一段时间,肯定知道公司的规章制度和领导的为人处事原则,如果你真的干的不错,各方面都比较满意的话,你也不会提出
辞职
。如果上司觉得你的工作能力尚可,你辞职离开会造成公司的人才流失,那就更不能了把辞职报告随便的给你了。因为他...
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