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老板没跟我签劳动合同怎么办
老板没签劳动合同
,要辞退我,请问我该
怎么办
答:
用人单位无故辞退劳动者违反劳动法的规定,用人单位需支付劳动者双倍赔偿。如果用人单位局部支付,建议你可以提起劳动仲裁,要求用人单位赔偿。
劳动合同
,是指劳动者
与
用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利
和
义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,
不
得违反法律、行政法规的规定...
老板没
有
与我签劳动合同
可以告他违法吗
答:
可以的。用人单位
未与
员工
签订劳动合同
,或者劳动合同不给员工,单位都是违法的。如果单位违规解除劳动合同,需要赔偿。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成...
老板
拖欠工资
怎么办
+
没签合同
的去哪里告?
答:
关于
未签劳动合同
事宜。根据法律规定,公司应当在劳动者入职后1个月内
签订劳动合同
,公司超过1个月没有
跟劳动
者签订书面劳动合同的,从第二个月起需要双倍支付工资的。劳动者可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明
与
公司存在劳动关系的证据,要求公司支付未签...
老板
拖欠工资
怎么办
没签合同
的
答:
一、
没签合同老板
拖欠工资
怎么办
1、老板拖欠工资
没签合同解决
方法如下:(1)劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;(2)劳动者可以向劳动行政部门投诉;(3)劳动者可以与老板进行协商;(4)劳动者可以用其它方式证明劳动关系的存在,从而申请劳动仲裁。2、法律依据:《中华人民共和国
劳动合同
法》第...
老板不
给员工
签劳动合同
违法吗
答:
法律分析:
老板不签合同
是违法的。因为
劳动合同
法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年
未与
劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,...
干了一年了
老板不
给工资,
没有签订合同怎么办
答:
同时若很不放心,可以让老板写个合法的欠条,并找个第三方来做证明。一、
老板不
发工资
怎么办没签
合同的 老板不发工资的主要可以通过以下几种途径解决: 1、和老板协商解决; 2、可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未
签劳动合同
双倍工资(入职的第2个月开始,最...
老板
拖欠工资、没有
签劳动合同
、去劳动局就是让我等、在等等那老板就...
答:
1、用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁;2、用人单位
未与
劳动者
签订劳动合同
,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等...
离职后,
老板不
发工资,但是没有
签劳动合同
,
怎么办
视频时间 01:06
如果农民工和私人
老板没有签订劳动合同
,老板电话又不接,该
怎么办
?
答:
首先,可以采取的维权途径 1.到单位所在的
劳动
行政部门进行投诉,由其责令单位改正。2.
与
单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。3.
不
愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解 4.不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议...
老板没跟我签合同
,我要走,他不给发工资,
怎么办
?
答:
找专门报道这类新闻媒体帮忙呀,他们很愿意报道,能不能拿回工资在于你有没有责任,法律手段不
怎么样
,你也没有时间 ,不服你也不要来横的,来横的你钱方面吃亏呀,或假装不离职,拿到钱在说,或假装做不好事逼他开除你,但名誉不好听了,, 拿不到员工签到记录,
老板不
可能不承认你没有来干过吧...
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