职场小白如何拒绝领导的加班要求比较好？

Question

如题所述

Answer 1

在职场中，拒绝领导的加班要求是一件非常棘手的事情，尤其是对于职场新人来说，更是如此。面对领导的要求，如何拒绝不被受到不满，又能够正确表达自己的想法，就需要我们把握好一些技巧。
首先，在进行拒绝之前，最好能够先要求一个让步时间。这样可以让领导明白你的态度，也可以让你有一定的准备时间，考虑清楚下一步的步骤。
其次，要把握好语气，不能太过轻描淡写，也不能太过咄咄逼人。最好是把自己的观点和想法表达清楚，同时要说出自己的积极态度，比如说可以提出自己的建议，以替代加班的形式来达到目的。
再次，要尊重领导的意见，要表示自己理解，尽管不能够满足领导的要求，但是也要表示自己的认可，表明自己也认真考虑了领导的要求。
最后，要排除万难，尽量把领导的要求实现，比如说自己可以克服困难，以更少的加班时间，更高的效率，完成领导的要求，以此表明自己的用心。
总之，拒绝领导的加班要求需要把握好语气、表达清楚自己的观点，同时要尊重领导的意见，尽量把领导的要求实现。只有这样，才能让领导感受到你是认真对待职责，但是也有自己的想法和原则。

Answer 2

一般来说，职场小白在拒绝领导的加班要求时，应该礼貌、理性地表达自己的看法，既不能太过唯唯诺诺，又能够表明自己对事情的认真态度。
首先，应充分理解领导的加班要求，仔细考虑是否有可能完成，如果可以完成，可以考虑给出一个可行的时间计划，并表明自己愿意尽力完成；如果不能完成，可以礼貌地说明自己现在手头还有许多工作，承担加班会影响到其他工作的进度，希望领导能够考虑到自己的实际情况。
其次，应提出合理的建议和解决方案，如可以提供其他人员帮助完成加班任务，或者把一些不急的任务拖延到之后，给出一个可行的计划。
最后，应保持良好的沟通，表明自己认真负责的态度，并给领导留下良好的形象，同时希望能够得到领导的理解和支持。

Answer 3

不想加班就不加呗
不行换一家