工伤有没有连带责任？

我本月发生工伤，情况是这样的，我们两个人用一台床子干活，他操作我取放活，由于着急赶工，床子在没问题的情况下，由于操作过快导致我手部挤伤，如果定级估计能定为十级，但公司说我们俩也有责任，不能按十级标准赔偿，医药费公司已经拿了，在我已经提出辞职的情况下，公司的意思就是再给我三个月养伤工资！就两不相欠了，请问这样合理吗？

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推荐答案 2010-12-30

工伤无过错，按照目前的法规，既使你是违章作业，公司也要全额赔偿，具体应按工伤保险条例执行，不是公司说这样就这样，不知道的东西可询问当地劳动保障部门。

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第1个回答 2010-12-30

工伤保险待遇问题，公司不具有解释权。

第2个回答 2010-12-30

不合理，你可以申请劳动仲裁

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