公务员旷工处理规定

Question

如题所述

Answer 1

行政处分。根据查询法妞问答官网得知，《公务员法》第八十三条，公务员有下列情形之一的，予以辞退，旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的，最严重的可以辞退，予以行政处分。