请问建筑劳务公司的民工工资如何计入成本内？
我公司新办了一个建筑劳务公司，承接了一个施工单位的劳务合同，由该单位提供了民工的工资表，请问我是将该工资表直接做应付工资再结转至管理费用中呢，还是应该做主营业务成本更恰当？因从未涉足过此类企业，请老师多多指教为盼！非常感谢
1、自有的项目部的管理人员
借：间接费用--自由职工工资
贷：应付职工薪酬
2、自有的项目部的工人
借：工程施工--合同成本--人工费(自有工人工资)
贷：应付职工薪酬
3、整建制承包给劳务队的
借：工程施工--合同成本-人工费(民工结算)
贷：应付账款--应付劳务费
施工企业的人工费怎么入成本?
做分录：借：工程施工成本—人工费，
贷：应付工资(或应付职工薪酬) 。把工资单附上。
发工资时借：应付工资(或应付职工薪酬)，
贷;现金(或银行存款)
扩展资料
签订劳动合同的民工，其工资按照单位员工工资的处理方式，计入相关的成本费用。签订劳务合同的民工，其工资按照单位外购劳务的处理方式，计入相关的成本费用。
企业应当根据职工提供服务的受益对象，对发生的民工工资分别以下情况进行处理：生产部门人员的职工薪酬，借记“生产成本”、“制造费用”、“劳务成本”科目。
管理部门人员的职工薪酬，借记“管理费用”科目。销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”科目。
应由在建工程、研发支出负担的职工薪酬，借记“在建工程”、“研发支出”科目。因解除与民工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”科目。
参考资料来源：百度百科-应付职工薪酬
直接做主营业务成本。主营业务成本是指公司生产和销售与主营业务有关的产品zhi或服务所必须投入的直接成本，主要包括原材料、人工成本（工资）和固定资产折旧等。“主营业务成本” 用于核算企业因销售商品、提供劳务或让渡资产使用权等日常活动而发生的实际成本。“主营业务成本”账户下应按照主营业务的种类设置明细账，进行明细核算。期末，应将本账户的余额转入“本年利润”账户，结转后本账户应无余额。扩展资料：《建筑会计资料大全》
主营业务成本是指公司生产和销售与主营业务有关的产品或服务所必须投入的直接成本，主要包括原材料、人工成本（工资）和固定资产折旧等。“主营业务成本” 用于核算企业因销售商品、提供劳务或让渡资产使用权等日常活动而发生的实际成本。“主营业务成本”账户下应按照主营业务的种类设置明细账，进行明细核算。期末，应将本账户的余额转入“本年利润”账户，结转后本账户应无余额。