第1个回答 2023-03-12
工资低不一定是能力问题，但是能力低工资也不会高到哪去。专家称年轻人工资低可能是能力不够，这有一定的道理。真正工资高低取决于市场供需，工作单位，就业时间点。
比如有两姐妹都是大专文凭，姐姐的工作能力，并且要高于妹妹，特别能吃苦耐劳工作不斤斤计较，但性格偏内向，他们就职于不同的单位。
妹妹性格外向，就职于某培训机构。妹妹的工资是姐姐的两倍，还有尾数。照理说姐姐能力比妹妹强，工资一定要高。残酷的现实却打脸，让姐姐在妹妹面前无地自容。能力强就一定工资和能力成正比吗？显然这是个误区。
她们就职于不同的教育平台和就业时间点。能力决定工资是一个因素，而单位性质、市场供需、领导魅力等等才是决定工资收入的重要原因。