如题所述
法律分析：出勤15天并不包括休息日。准确的来说,就是实际工作日,每天签到的天数算出勤的总天数。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。