面试的时候,hr经常问的问题有:为什么选择我们公司、怎么看待加班、你自己的优势、对这个岗位的理解、对行业的理解。
1、为什么选择我们公司
夸,夸公司好,然后说跟自己的求职方向一致,跟自己的职业规划一致,能够让自己发挥价值,帮助自己提升,自己也能为公司带来价值。
2、怎么看待加班
可以这样说:加班我是接受的,但是我更希望是提高工作效率和质量,在工作时间内完成任务,如果没有完成加班正常,如果完成了,但是公司需要加班,那公司对于加班有没有工资呢?这样说既表达了自己积极的工作态度,又把问题丢给hr,自己也能了解公司对加班的态度。
3、你自己的优势
这里主要说的是性格特点,有的公司会直接用职业性格测试。这里优势可以往适合面试岗位方向说,比如数据分析能力强,对数据敏感,喜欢读书,有耐性等。
4、对这个岗位的理解
这个其实是在问如果你入职,你会怎么做,从哪些方向开展工作,如果不清楚,就提前查一查,理解透再去面试。
5、对行业的理解
这个考察的是思维广度,看看你是闷头只顾干事呢,还是有大格局呢。一般对行业有所了解的话在工作中会比没有的更具前瞻性。