员工向公司提出请假，公司不批准怎么办？？

Question

如题所述

Answer 1

每个人都会有自己的私事需要处理。而处理私事与工作产生冲突就必须要请假。

如果是小事，公司或许真的不会批假，比如你要去参加一个朋友的生日宴会，这本来就是去玩的请假，公司当然不会批准。但是当你生病了，或者你家里有婚丧嫁娶等事情，那么该请假必须要请假。如果公司不批假，这就显得非常不近人情，那么这样的公司肯定也不是什么好公司。

遇到这种不批假的事，首先可以协商处理这是最直接的办法。协商不成，那么这样的公司你继续干下去其实也没多大意义了。

Answer 2

请假是一种申请，这个是一种双方的约定。请假不是通知对方，我这几天不来上班了。所以公司不批准是常事，也符合常理，如果事情比较大的话，再商量一下吧。

Answer 3

员工向公司提出请假，如果公司不请给的话，应该是再好好协商，如果员工家庭出现确实非请假不可的状况，公司就应该合理给予假期

Answer 4

协商解决，必要时可以离职。

Answer 5

事假用人单位可以批或者不批的，这个国家没有明确规定的，建议与用人单位协商解决。
病假如果符合条件的，用人单位不批假可以向当地劳动监察大队投诉。 另外病假期间用人单位应支付病假工资的。