有哪一瞬间你感觉自己应该离职了？

Question

职场中的哪个时刻让你感觉在单位不想继续下去了？

Answer 1

马云曾经说过一句话“一个人想离职有两个原因：1，钱，没给到位；2，心，委屈了。”职场中员工工作的目的不是为了钱就是为了梦想，如果这两项公司一项都满足不了，那员工肯定就会有离职的念头。

我在上一家公司工作的时候，刚开始公司点燃了我的梦想，让我感觉跟着老板干下去肯定是前途无量。于是我每天工作尽职尽责，不怕苦不怕累，有啥困难的活都抢着干。因为在我心里一直都觉得老板肯定不会亏待我，我要好好的为公司做贡献，通过自己的努力够获得丰厚的回报。

后来才慢慢感觉到，原来一直是老板给我们画了一张饼，只好看却不能解馋。公司签了一个山区的工程，当时没有人愿意去。那个地方条件恶劣，还得长期住在那里。老板为了鼓励我们愿意去带项目，承诺参与人员年底奖金翻倍。最终我主动提出去接那个项目，与我一起去的还有另一个同事。

经过一年的辛苦努力，历尽千辛万苦，项目终于顺利验收。到了年终，我们的奖金是领到手了，但是只比没有参与项目的同事多了两千块钱。看到奖金数目的时候，我的心是哇凉哇凉的。老板的承诺没有兑现，他枉费我这一年的辛苦努力。钱没到位，心也委屈了。如此双重打击，在这一瞬间我觉得自己该离职了。

在一个企业刚开始工资可以不是很高，毕竟我们的能力还不值那么多钱。但是公司得让我们看到自己未来的发展，让我们觉得在公司干的舒心、踏实，让我们在公司有归属感。随着在公司工作年限的增长，我们的薪资待遇也得和个人贡献能够成正比。要不然，谁还会愿意继续在公司干下去，肯定是分分钟都想辞职。

Answer 2

聊聊一个有趣的问题—哪一个瞬间你觉得自己应该离职了

Answer 3

就是那种帮老板做了很多事情，但是工资并没有涨的时候。真是感觉非常不舒服，就那么一瞬间都想跳槽到其他的公司里去了。

Answer 4

在职场当中，干了一大段时间以后，发现自己的生活非常的没有意思，提不起干劲，那就没有发展前途，就会想离职

Answer 5

工作一直都很沉重，很忙，突然有一天，工作特别少了，不忙了。