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理想人才以德为先还是以才为先?我是正方以德为先的四辩,求总结陈词??急!!!急!!!急!!!
如题所述
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第1个回答 2012-03-13
有才无德,最多的才华也不会招人喜欢。
相似回答
...如何
总结
论述啊
,求
一例。
我方:企业用人以德为先 对:以才为先
_百度...
视频时间 16:16
学生干部选拔
以德为先,我是正方,
急求有力辩词,特别是反问对方的问题...
答:
四辩陈词,
第一,马有失蹄,人有失手。再贤得的人也有看走眼的时候,因为品德的考察不是谁都可以时刻拿摄的准的。更何况,我们只是一个学生,站在一个选举人的角度,应该理性的选举能担当重任的干部,可能你会觉得道德是一个方向,但是请你不要忘记了,道德具有的不稳定性是我们不可抗拒的。同时,...
企业用
人才为先四辩的总结陈词
有哪些?
答:
也许对方辩友会说,
先有德更好,个人的才能可以慢慢培养
。但是企业生存并不是乐善好施,养一批品德高尚的人慢慢培养而导致企业停滞不前,当代社会讲求的是时效性,只有有才能的人才能为企业带来立竿见影的效益,为企业所先用。古有唯才是举,今有择才录取,综上所述,我方坚决认为:企业用人,才为先...
急求
理想人才以德为
主
的
辩词
答:
办学必须以人为本,做人必须以德为本。要成才,先成人
。意大利诗人但丁有句名言:一个知识不全的人可以用道德来弥补,而一个道德不全的人却难以用知识去弥补。德胜智是君子,智胜德是小人。请问对方辩友:我们学校是培养君子,还是培养小人。反二:刚才对方辩友极力阐述了德育的重要,我方并不否认德育的作用,但我们也要...
...
人才为先,还是
用人
德为先,
有好又多
的,
我会加分
的!
答:
1 首先,我认“才”是一个人的水平和能力的问题,有好的“才”后,这个人可能会以自己的才能对社会做出一些贡献(当然只是可能)。而“德”代表一个人的品质。“德”的好坏决定了一个人是否能为社会做出贡献而不会危害社会。如果一个人只有才而缺德,是不会为社会做出什么贡献的,还有可能会用自己...
急需
!!!
辩论赛题:企业用人
以才为先还是以德为先,
我方为企业用人以才...
答:
用人
以才为先
给你们想几个要点吧,绞尽脑汁噢 ;-)1、无才即便有德也无法胜任 一些单位的普遍情况:一项工作任务下达了,接受任务的管理者就会同他的上级讲条件,一要政策,二要人。要人这一点,普遍都是多要一些人,而决不会少要。为什么会有这种想法?因为不是人少,而是能胜任的人少,工作做...
辩题是才比德重要的
陈词
应该怎么说?
答:
1、正方:理想人才“德”最重要 反方: 理想人才“智”最重要 2、正方:开发古迹发展旅游利大于弊 反方:开发古迹发展旅游弊大于利 3、正方:合作比竞争更使人进步 反方:竞争比合作更使人进步 理想人才“德”最重要 在我心目中的
理想人才,
应该是德智兼备的,即是道德完善的人,也是足智多...
企业用人
以德为先,还是以才为先,是
辩论赛哦,跪求
答:
所以企业用人应该以德行
为先,
退而其次才是选用有才能的人,要知道,这个社会德才兼备的人毕竟是有限的。 举报| 答案纠错 | 评论 0 0 我是你港姐呀 擅长: 暂未定制 其他回答 一、立论
陈词
正方
一辩:谢谢主席大家好! 话越说越明,理越辩越清。在我们说理之前先来看一下今天辩题中的两个前提,第一、企业简...
求企业招聘以“德”
为先的
辩论开场
陈词
。。麻烦各位了。。急用呀...
答:
三、以德为先往往招聘的人同时也是才高的。一个品德高尚的人往往更容易获得周围人的认可,这样他无论从资源共享上还是性格养成上都具有优势,在智力水平相当的情况下往往更能获得更高的才能。因此以德为先招聘来的
人才
也不会低到哪去。最后强调一下
,以德为先
并非只重德而不看才,招聘来的人同样要...
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理想人才以智为主还是以人为主
招聘人员是德为先还是才为先
我理想的职业岗位对人才的要求
理想人才是仁重要还是智重要
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急!企业用人以德为先!辩论赛
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