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面试结束时hr说这个工作压力很大,常加班,让我回去和家人好好商量一下,好好考虑考虑,他们也再商量一?
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其他回答
第1个回答 2021-08-18
说明这个工作的离职率很高,需要事先确定了能够接受才行,而且他们也会根据面试情况评定你是否适合高强度工作
第2个回答 2021-08-18
要要你,直接说什么时候可以过来。还商量个der啊
第3个回答 2021-08-18
面试结束后,面试官说的这些话是一种委婉的拒绝,你没有被录取
第4个回答 2021-08-18
在面试前分析自己,找到自己最能拿得出手的案例、最强的技能、最深入研究的领域、以及和岗位最匹配的性格特点等,
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加班时,
可以直接回答「不接受每天
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偶尔加班能接 ...
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,工作压力和
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HR
的哪些表现意味着
面试
失败了?
答:
一
,面试
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为什么
面试
完之后,是让你
回去
等通知,而不是当场告诉你结果?
答:
而你估计也早就找到其他工作了。4.总结 如果你面完
HR让
你回去等通知,其实你自己面试情况究竟如何,你心里也应该有点谱。所以
,面试
前一定好好准备。而且面试不仅仅是公司面试你,你也要面试公司。面试是双向的,公司行业方向是不是你喜欢的,岗位工作职能是不是你擅长的,因为很多时候你在招聘网站上...
面试
的时候问能不能接受
加班,
怎么回答最好
答:
有位HR朋友说,大部分求职者遇到这个问题时,无非是这两种回答:一是我接受
加班,
无所谓。二是我会在工作时间内尽量完成工作。但这两种回答都不好,甚至会令HR对你的印象大大降低。这位HR朋友
说,一
种回答很虚伪。你确定你能做到吗?如果你做不到就不要这么
说,HR
几乎可以确定你做不到。另一种回答...
为什么
HR
面试
人从来不当面拒绝,总是让你
回去
等通知?
答:
第二
,面试
官每次面试完人员以后都会告诉他们会
好好考虑
然后回去让他们等通知 ,其实也属于面试当中的一种欲擒故纵 。记得我第一次面试的时候 ,其实我明显能感觉到那个面试我的设计部主管很喜欢 我,因为他对我的作品还有各方面都比较满意 ,但是他也没有肯定的
说让我
直接入职 ,或者就是直接过来...
HR面试结束说
你
这个
情况比较特殊,我得要和上面商讨
一下,
叫
我回去
微信等...
答:
希望还是有的,可能你的某些特质是他们看中的,但是有些细节又不符合他们的用人标准,一般情况会在招聘结束后部门内部商讨,希望你应聘成功啦
面试时HR说
你拒绝
加班和
单休,就没有上进心,就是太懒散,应该怎么...
答:
作为一个人力,如果专业的话,绝对不会以这样的方式来和员工表达。如果希望员工加班的话,一定是合理的
加班,
并不是员工个人的原因。如果真的遇到这样的人力的话你,可以说我需要时间去提升自己的专业能力,要提高工作效率,尽量不加班。再有就是你自己也应该知道懒不懒散绝对不是别人一句话的评价,你...
面试
完人事
让我回去
等通知 这有戏吗
答:
这个就比较没意义了,正常的、专业的HR都是笑着送你走的。不会让你看出来没有录用的机会。正常来说,公司说几天内通知你,如果确定录用的话,一定会在那个时间内通知你,如果没收到通知你也可以电话去问问,一方面,及时知道结果,自己安心,另一方面,可以表明自己的诚意。祝福。
面试
官问你适应
加班
吗,该怎么回答比较好?
答:
用你的回答来分析你的工作态度和方法是否适合公司这个岗位。要想提高面试的成功率,就必须知道HR的真实意图,这样才能组织语言回答这个问题。这个问题应该逐案讨论。不同的公司有不同的答案。大企业一般都有完善的工作机制。大企业一般不会强制加班。当你面试的公司是大企业的时候,你要意识到,问这个问题...
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