Warning: array_splice() expects parameter 1 to be array, null given in /www/wwwroot/www.wendadaohang.com/inc/function.php on line 2221
合同未到期跳槽，公司有权扣档案吗？ - www问答网
  • 所有问题

    • 合同未到期跳槽，公司有权扣档案吗？

    我在一家软件公司工作。以前有几位同事在合同未到期的情况下辞职，公司都扣住档案不给，导致同事在新公司上保险的时候都很不方便。我想问合同未到期跳槽，公司有权扣档案吗？

    举报该问题
    相似回答
    请问:我和原单位的合同没到期就跳槽了,当时没要档案,现在我要把档案从...答：2、照理说你的违约金跟你的档案没有关系。单位没有权利因为你没有交违约金而扣押你的档案。但这里也有你的不对。你可以跟你的单位协商一下，少交一点违约金。
    辞职时,单位有权扣压人事档案吗答：单位无权扣押人事档案。劳动部、国家档案局在《企业职工档案管理工作规定》中规定：企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动组织人事部门。转递档案应遵守下列规定：一通过机要交通或派专人送取，不准邮寄或交本...
    辞职后,原单位有权扣押员工的个人档案吗答：按相关法律规定，公司扣押劳动者人事档案的行为违法，劳动者可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门依法进行处理。相关法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条　用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反...
    签了三方协议,公司有权扣我们档案吗?答：2、您们要提前解除合同的，应当书面通知对方，同时注意工作的交接，不能给用人单位造成损失。3、就业协议约定的时间到后，您们之间就不再具有任何的关系，是否与对方再在签订劳动合同，完全取决您的自愿为前提，不能强迫，当然用人单位不能以此为由扣押您的档案。4、对方不给档案，直接起诉到法院，要求...
    合同未到期我离职了原单位扣压档案一直不给说要缴纳违约金是否合法_百 ...答：三、如有争议，应及时提请劳动仲裁：职工主动提出与企业解除劳动合同后，部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职，不予理会用人单位的赔偿要求，用人单位则不给职工办理人事关系和档案的调转手续，职工离职后人事关系和档案长期留置在原用人单位；造成职工在新的工作单位不能办理劳动保险、不能办理出国...
    我合同没到期就辞职了,我的档案什么时候能取出来答：档案跟合同到不到期辞职没关系。首先肯定的一点是，社保和档案之间没有必然的联系。如果是辞职转移到下个公司，社保是要办理转移接续的。可以办理转移接续的部分是养老保险和医疗保险，其他的三险一 金不能办理转移接续手续的，住房公积金部分可以取出。职工需要做的是携带个人证件和相关材料以及离职证明到当地...
    解除了劳动合同单位有权扣押人事档案吗?答：单位无权也无法扣留个人档案的.只要你到了新单位工作,新单位给你办录用时,会进行强制调档的.补充:这是上海的情况,不知道你是哪里的,档案放在他们那每个月还要付保管费给职介或人才中心的.
    劳动合同未到期,我没递交辞职信就离开公司了,现在我想要拿回档案可以吗...答：4、所以：你尽可以先找公司协商要档案：如果不给，再到劳动监察大队举报请求查处，如果公司向你要损失或违约金，应由公司举证。1、“劳动合同未到期,我没递交辞职信就离开公司了,现在我想要拿回档案可以吗?”：（1）可以，如果公司不给，你可以找公司所在地劳动监察大队投诉、或是提起劳动仲裁。依据是...
    不签定劳动合同用人单位有权扣留档案吗?答：不签劳动合同本身就属于违法行为。劳动者的档案和社会保险关系事关劳动者再就业及相关社会福利。扣押档案行为是一种严重的违法、侵权行为。所以，用人单位应当学法、懂法，遵守劳动法相关法律规定，不要侵害劳动者的合法权益，否则应当承担相应的法律后果。法律分析用人单位扣留档案的，员工可以与用人单位协商，...
    大家正在搜
    签了合同可以跳槽吗合同没到期可以辞职吗合同没有到期想离职怎么办跳槽到私企档案如何处理跳槽后档案需要本人去办理吗跳槽提前签合同跳槽新单位签合同在职跳槽签合同跳槽先签合同
    相关问题
    想跳槽但合同未到期，怎么拿档案？
    合同未到期我离职了原单位扣压档案一直不给说要缴纳违约金是否合...
    想离开公司，但合同未满，公司扣住档案应该怎么办？
    请问:我和原单位的合同没到期就跳槽了,当时没要档案,现在我要...
    如果合同不到期离职，公司不给档案怎么办？
    如果合同没到期就想跳槽，会不会承担什么法律责任？
    签了合同，适用期未到，员工强行辞职，公司有权利扣我档案吗？
    跟国企的公司签订合同，但是如果合同未到期，想要跳巢，需要承担...