领导经常安排一些不属于自己的本职工作给我做怎么办？

Question

这不是一次两次了，这次的工作量特别大，我兼顾不了，也完全不会，没做过，也跟领导反应过我不会，领导说让我问那个会做的同事，但是这本来就是他分内工作，他不想做，他和领导关系好，他就总是推给我做，可是我真的不会啊，他发范本给我我也看不懂，文件就更看不懂了，他也不来教我，就是微信和电话里说

Answer 1

领导经常安排一些不属于你自己的本职工作给你做，这是领导信任你，想重用你在栽培你，虽然说他给你的这份工作你不会做，但也一定要做好，要向会做的那个人去请教，争取让他救你，也许你学会的那一天就是那，离职的那一天，领导是想让你顶替他的位置，所以才会让你做他做的工作，职场中的工作就是这样，如果你不服从领导的安排，既然你选择这份工作无论，多难都要坚持下去，只要你想工作，你想进步，就一定会成功的，努力吧！

Answer 2

这个就是职场里最常遇到的情况了，美其名曰年轻人多干点事情没坏处，多学习学习没坏处，实际上就是耍老资历，自己可能都搞不清楚或者就是自己不想干，甩给新人干，我认为呢，你偶尔让我干干可以，算是我帮帮忙，但是你要说这以后就是我的事情了，我干了也没啥好处，我认为这样单位你可以说拜拜了追问

我在体制内工作，辞职估计很难，首先我当初进来也是考了很多年，家人也特别满意不会让我辞职，这是一个同事的分内工作，他不想做就经常通过领导推给我，领导和他关系好，可是我的专业真的不是这个啊，我以前做的也是文职类的工作，这个业务要求太高太细，之前两个同事一起做都花了一年多时间，现在给我一个人并要求十天内完成。我不是新人了，那个同事比我参加工作时间还短，但是就因为他和领导关系好，他就总是通过领导推给我做

追答

哦哦，你是男是女？体制国企这种现象都怪严重，确实好不容易进来的是不能轻易放弃，那你就按照你能力范围去做，做不完就是做不完，实事求是，领导如果怪罪于你，那这领导也就是个会放空炮的人

追问

之前就是因为有过这样的问题，我没完成他告状，领导就找我麻烦骂我，我真的好难受，然后他又叫领导安排我做其他的工作

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Answer 3

这可能是领导重用你的开始，既然他把工作安排给你，那么你就把他做的漂亮，如果能够出奇异的漂亮那就更好了。首先你要做的就是不能有怨言，然后把工作做好，让他对你另眼相看。以后再有事情的时候，他就会想到你，这样提拔的机会也会更多一些。

Answer 4

领导总是安排很多杂活给我？如何委婉的拒绝，又不会惹到他？领导总是安排很多杂活给我？如何委婉的拒绝，又不会惹到他？领导总是安排很多杂活给我？如何委婉的拒绝，又不会惹到他？

Answer 5

如果你有闲暇时间可以做，多学点没坏处！如果你很忙领导还给你安排你可以和领导商量让少排一点！