辞职后返回原来的公司好不好?

我今年才19,中专毕业后就去了原来那家高级运动休闲会所的会员部工作,后来做了九个月觉得工作无聊就辞职走人了。但是在家里呆了两个月了,一直找不到好的工作,面试过十几家但是都觉得无论是工作环境还是工资待遇啊还有那些公司的高层给我的感觉啊都没原来的那家好,因为要跟一个好的领导吧也要看这人给我的感觉还有他的素质,原来那个领导是美国留学回来的,形象气质佳又漂亮善良。

无奈之下前几天发了封邮件给原来的公司,结果今天领导她百忙之中抽空好电话给我聊了好久,她说可以让我回来工作但是必须长久做下去!当初我之所以轻易击败其他面试的女人都是她们看中我的外形气质优雅,符合会员部苛刻的择人条件。

我在想回去后我最怕的是怎么面对原来的同事啊?她们和我相处久了我也知道她们的性格,我怕她们心存介蒂,说什么在外面混的不好啊之类的。还有其他部门见过过没见过的同事,他们肯定会在心里说,无能的人外面的世界那么大还回来干嘛?公司也有因为结婚生子而停薪留职一两年后回来做的人,但是我的性质不同,我是直接辞职,走的时候还可女同事讨论这工作不好不好的地方。。。让我怎么面对她们啊(她们可能年底辞职)?

还有另一位上头M姐,若知道我回来后岂不笑死她?我和她一直相处不好,多亏了领导她一直护着我才免遭M姐毒手!

怎么办啊?我到底回不回去啊?回去的话她们肯定会把我推到八卦之巅,怕她们闲言碎语,要知道女人一旦八卦起来再难听的话都说得出,尤其是一堆女人的时候,听到都令你濒临崩溃!不回去又没找到比这份更好的工作。

怎么办啊怎么办?我面临一个令我头痛的抉择!请你们帮我平衡平衡好吗?打字好辛苦的,起码说得详细点!谢谢!

1、没有什么不好。
2、公司会再次用你,说明你是个人才,会给公司带来效益;你再次回来说明你最终发现原来的公司才是最好的,你会更加珍惜这份工作。
3、如果之前在公司没有什么矛盾的话,回来只要努力工作也能获得成功;若是之前是因为矛盾或不开心的事而离开,再回来要先解决这方面的矛盾,才会更适合你的发展。
4、现在的公司重视的事人才,不会因为一时的得失而错过人才。
5、回来难免会收到身边的同事的嘲讽和冷眼冷语,这是暂时的,只要树立自己的信心,认识好自己的能力,之所以回来会被老板接受证明自己还是有这方面的能力,他人的嘲讽只不过是嫉妒的表现而已,不要受别人的影响,同时要找好契机重新建立团队间人际关系,比如集体活动中主动拉近或修复关系,这才是明智的,有时候吃点亏、装点傻、卖点乖还是比较实用的。
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第1个回答  2015-11-07
如果离职后公司还需要求职人,也觉得可以接受公司的工资待遇。完全可以回到原来的公司。如果到一个新的公司,就要面对新的环境和新的同事,要重新处理好人际关系。如果工作条件和待遇差不多,到原来的公司无论怎么样都会比新的公司要习惯。
可能觉得离职后再回去会有点不好意思,但工作是单位和员工的双向选择,如果双方都觉得可以,不妨回到原来的公司。
第2个回答  2015-10-16

    看你是因为什么原因离职的

    返回后你的职务变化

    公司未来发展的状况

    你个人职业发展的状况

    从上面4个方面去考虑吧,权衡利弊,然后自己做出选择。只有你自己做的选择是真的,别人的给的都是别人的选择和你没多大关系。

第3个回答  2018-11-26
1看你当初是为啥离开的 被人挤兑走的? 没有上升空间了? 企业江河日下了? 被猎头了?
2看你以什么形式回去 你的能力依旧被认可 ? 领导觉得还是用你用的顺手请你回来? 自己低三下四回去就算了吧 !回去可以 总得比以前长进点什么 职务 薪水 要是连一句空投承诺都没有的那还是算了吧 因为到哪也都那样了
第4个回答  推荐于2017-09-24
其实这没什么,至少领导她还是珍惜你的,人生嘛,难免会做错很多选择,主要还是你自己怎么看待这份工作,这份工作对你的重要性,如果回去那就把它当你的事业好好发展,不要在乎对手《就是看你不上眼的人》怎么看,坚持下去,做那个笑到最后的人。当你的努力得到证明的时候,没有人会笑你曾经走了,又回来了。说不定会因此夸奖你。
但是你要是没有那份勇气坚持下去,回去只是混日子的话,那就不要回去了。
你还年轻可以试试别的工作,不过,过了这条街,就没有这家店了。要慎重。
其实你自己已经找到答案了,只是缺少勇气而已,坚持做自己,不要拿别人的愚蠢,影响自己。在公司,你们是同事,出了公司,你和她们的生活不会有什么交集,如果是朋友她们会体谅你,小人才会笑你,干嘛要把小人的看法想的那么重要呢。不是应该证明给她们看,你是有能力让上司留你在这里的人才。本回答被提问者采纳
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