请问:是会计作工资表还是出纳作工资表?

如题所述

呵呵!这个工作好像没有什么明文规定,企业可以根据实际需要来决定:
在规模大的公司里,人力资源部设专人负责工资表的编制,通常所有员工的考勤情况也由这个部门负责。每月终了,人力资源部会统计各个部门的工资总额,并根据具体项目编制各部门工资明细交由会计科做帐。
规模较小的公司在这方面的控制不是那么严格,一般由出纳根据各部门提供的考情表编制工资表,因为不论是现金发放还是由银行统一支付,都会经出纳办理,这样一份工资表就可以经出纳编制,会计审核,然后发放。程序清晰,出错几率小。
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第1个回答  2014-04-23
这个都是企业内部自己规定了,有些企业都是人事部门做的。
第2个回答  2020-12-03
这个没有明文规定,企业可以根据实际需要来定。一般考勤由各科室做,月末将考勤报到办公室或劳资人事部门。工资可以由出纳做,可以由会计人员做,也可以由劳资人事部门做。
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