什么情况下能申请工伤，步骤是什么

如题所述

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推荐答案 2015-05-13

工伤伤残分十级，比如小指掉一节为最低级十级，就有企业安监部份申请，医院监定，报劳动部门审批为轻伤追答

其它轻微伤，企业就可审定，但没有什么福利待遇，事故责任人最多全报医药费，休息几天就行了，而且还得扣奖金

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第1个回答推荐于2017-10-03

因生产工作而造成的人身伤害及上下班途中发生的车祸都可以，但有时效性，超时不被受理，及时报给单位或当地的社会劳动保险处。追问

时效，具体多长时间

追答

具体24还是48小时，还是咨询有关部门吧

本回答被提问者采纳

第2个回答 2015-05-13

在上班期间出了意外才算工伤

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工伤认定需带什么材料答：工伤认定需要材料有：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤包括以下情况：1、在工作时间和工作岗位上发生的意外伤害，如受伤、中毒、烧伤、电击等；2、因工作...

工伤认定了。申请工伤伤残鉴定是单位帮申请还是本人自己申请?申请过程...答：申请工伤伤残鉴定单位和本人都可以申请，主要是提交治疗病历等所需要材料，申请伤残鉴定时工作人员会提前告知的。一、工伤认定的依据1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。3、在工作时间和工作场所内，因...

什么情况下是工伤?工伤怎样申报?答：职工申请工伤认定登记表》，申请工伤认定。(2)劳动和社会保障行政部门接到单位工伤报告后，应组织社会保险经办机构等有关部门进行调查取证，并在事实调查清楚后的七个工作日内作出是否认定工伤的决定。被认定为工伤的，签发《职工工伤认定通知书》。特殊情况可以延长，但不得超过30个工作日。(3)...

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在什么情况下可以申请工伤及流程

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