www问答网
所有问题
当前搜索:
保底工资是什么意思
保底工资是什么意思
?
答:
保底工资是维持员工正常生活的工薪制度
。详细解释:
工人在工厂工作时,一般采用工作底薪加奖励
。特殊情况下因一些非人为原因未能按时完成定量工作内容时,未能拿到全勤工时,且上班天时明显不够的情况下,公司采取的一种维持员工正常生活的工薪制度。注意事项:1、保底工资不等于固定工资;2、保底工资一般包括基...
保底工资是什么意思
答:
保底工资是维持员工正常生活的工薪制度
,一般包括
基本工资、岗位工资、绩效工资或计件工资
,但一般不包括工龄工资、高温补贴等其他补贴。
工人在工厂工作时,一般采用工作底薪加奖励
。特殊情况下因一些非人为原因未能按时完成定量工作内容时,未能拿到全勤工时,且上班天时明显不够的情况下,公司采取的一种维持员工...
保底工资是什么意思
答:
保底工资是维持员工正常生活的工薪制度。是承诺支付的最低工资
。保底工资3000即指最低支付工资3000元,上不封顶。
工人在工厂工作时,一般采用工作底薪加奖励
。特殊情况下因一些非人为原因未能按时完成定量工作内容时,未能拿到全勤工时,且上班天时明显不够的情况下,公司采取的一种维持员工正常生活的工薪制度。
保底工资是什么意思
答:
答法律分析:底薪是你单位经营正常情况下的基本工资,保底是单位在经营不好的时候所承诺的最低工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 劳动者在法定工作时间内履行了正常劳动义务的前提下,由其所在单位支付的最低劳动报酬。最低工资不包括延长工作时间的工资报酬,以货币形式支付的住房和用人...
保底工资
5000
什么意思
答:
法律分析:保底工资就是公司会发给员工的最低的工资
,比如公司承诺给员工保底工资1500元的话,那么到结算工资的时候,就会支付给员工1500元的工资。法律依据:《最低工资规定》 第三条 本规定所称最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人...
保底工资是什么意思
答:
保底工资是
指最低工资。根据查询华律网显示,最低工资,指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。最低工资制度是国家层面以法律形式干预工资分配并保障低收入劳动者基本生活的制度,也是政府调节经济活动、保障劳动者权益、促进社会公平的重要手段和工具。最...
保底工资是什么意思
答:
保底工资是
指在法定工作时间内,劳动者执行正常工作职责时,雇主或用人单位支付的最低劳动报酬金额。最低工资制度是一种国家干预工资分配的方式,旨在保障低收入劳动者的基本生活水平。通过设立最低工资标准,政府可以调节经济活动,确保劳动者获得合理报酬,提高整体社会的收入公平性和可持续性。最低工资制度...
保底工资是什么意思
答:
保底工资是
指企业在雇用职工后,对职工支付最低薪资的标准。保底工资是企业一种不可缺少的激励机制,它能够给职工提供可靠的收入保障,切实保障职工应得权益,使他们真正实现脱贫增收,提高生活水平。具体而言,保底工资要求企业在招聘、晋升、培训等活动中,都有一定的薪酬标准。防止企业对职工的收入实行掠夺...
保底工资是什么意思
?保底工资是不是没有休息日,必须满30天,请假就扣...
答:
保底工资是
劳动者的基本工资,劳动者当月没有业绩或者业绩不足时,用人单位最少需要发放的工资,保底工资的上班工时是以21.75天为基准,超过该工时应当按照加班工资结算,用人单位闹劳动者加班的,应当依法支付加班费,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。...
保底
薪水
是什么意思
答:
保底工资是维持员工正常生活的工薪制度
。是承诺支付的最低工资。保底工资3000即指最低支付工资3000元,上不封顶。
工人在工厂工作时,一般采用工作底薪加奖励
。特殊情况下因一些非人为原因未能按时完成定量工作内容时,未能拿到全勤工时,且上班天时明显不够的情况下,公司采取的一种维持员工正常生活的工薪制度...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
月薪保底8000是什么意思
找工作是保底好还是底薪好
保底工资一万是什么意思
保底工资和底薪有什么区别
保底6000实际能拿多少
什么叫保底工资
保底工资差额是什么意思
保底工资是固定工资吗
保底工资的套路