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出勤按1比2补休是什么意思
出勤
天数包括休息天吗
答:
在公司工作每个月都会计算出实际
出勤
天数,这个实际上就是劳动者上班的具体时间,是要和工资以及各方面考勤相关的。出勤天数一般指实际工作日,也可算上正常休息日(例如:一个月30天,
按照
每周两天正常休息算,每周工作5天,一个月工作5天乘以4周+2天=22天,期间没有请假、迟到早退行为,应为全勤。)出勤...
人事考勤里面,“调休”和“
补休
”的英文分别
是什么
?
答:
调休是 leave in lieu,
补休是
compensated leave.
一
、leave用作名词时
意思
是“假期”。
1
、ask sb for a day’s leave(请一天的假);2、give sb six’s weeks’ leave(给某人六周的假期)等。二、leave还可以构成成语:1、on leave(休假);2、take one’s leave(告辞、告别);3、leave in ...
出勤
班次
2
次
是什么意思
答:
班别
出勤
每天两次。根据查询淘豆官网显示,2次是指单日打卡次数为2次,出勤班次表示该班别出勤,出勤班次2次是指班别出勤每天两次。
考勤表中的余
休是什么意思
答:
则科考勤系统提示:客观地理解就是剩余的加班。很多单位职员加班是不算加班费的,但是需要请假时可以用加班补上,叫调休或
补休
,当月结束还有多少没有调休完的加班就叫剩余可调休加班了,简称余休。
1
班的
出勤
率
比2
班的出勤率高,说明1班的人数比2班多.__
答:
假设
1
班的
出勤
率为95%,2班的出勤率为90%,并不能说明1班的人数
比2
班多,也有可能1班的人数比2班少或相等.故答案为:×.
星期
一
至星期五请假,能否用双休日来补? 我星期一、
二
请假,星期六、日上...
答:
2
、《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当
按照
下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排
补休
的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排...
调休
什么意思
答:
按照
《中华人民共和国劳动法》第四章第四十四条(二)休息日安排劳动者工作又不能安排
补休
的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。“调休”
一
词,包括《现代汉语词典》在内的许多词典都未收录,但收录该词的词典的注音都是一致的。李行健主编、外语教学与研究出版社、语文出版社出版的《现代汉语规范...
出勤
班次
2
次
是什么意思
答:
指
一
个员工在一天内需要到岗工作2次。
出勤
班次2次是指一个员工在一天内需要到岗工作2次,比如早上上班和晚上下班各算一次,一天共计2次。
调休和
补休
算
出勤
天吗?
答:
当然算满勤
加班
是什么意思
?
答:
加班是指超出正常工作时间的工作行为。虽然加班有时可以带来一定收益,比如加薪或更多的工作经验,但长期加班可能会对身体和心理健康产生负面影响,导致疲劳、压力过大、缺乏休息等问题。因此,建议在必要的情况下适度加班,并保持良好的工作生活平衡,注重身心健康。
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