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财务kpi绩效考核指标
财务
部门的
绩效考核指标
应该如何设置,考核哪些项目?建设绩效体系遇到阻 ...
答:
序号
财务
部门
绩效考核指标
名称 1成本控制与核算 2固定资产管理 3资金供应及时性 4财务管理制度的完善性 5企业预算执行率 6合理化建议或采纳建议数量 7实际发生费用与预算的差异率 8现金流量计划执行率 9财务报表完成的及时性、准确性 10部门工作计划完成率 11外部客户的满意度 12员工满意度 13部门培训...
财务绩效考核指标
有哪些
答:
财务绩效指标
有哪些财务绩效指标是企业运营管理中最重要的指标,它可以反映企业的财务状况、经营情况以及经营绩效,是评价企业经营成果的重要指标。财务绩效指标的种类繁多,下面将着重介绍其中的主要指标。首先是盈利能力指标。盈利能力指标指的是企业获得利润的能力,它可以反映企业的经营效率、经营效益以及经营...
财务
总监或者财务经理的
绩效考核
标准?
答:
对各部门的成本进行控制,未能按照
财务
会计制度控制各项费用的情况每出现1次,减 ___分。 7.分管部门人员管理,部门培训计划完成率达到100%,未完成该项工作,减___分;及时公正地对 下属员工进行考核,下属员工对
绩效考核
工作满意度评分在___分以上,加___分。 8.年度重点工作完成情况。 扩展资料: 在财务管理水平...
财务
部适不适合做
KPI绩效考核
,是否需参与正态分布?
答:
KPI
是英文Key Performance Indicators 的缩写,直译过来是“关键业绩
指标
”。关键业绩指标是关系到企业重要管理内容的量化标准,是一个自上而下的体系,
财务
部内部没有必要也搞一套KPI ,这样不但繁琐,还会冲击或影响整个企业的KPI 体系。但是财务部的相关数据,如利润、销售额等是企业KPI体系中的重要组成...
kpi考核
三大
指标
是啥
答:
质量指标是衡量产品、服务质量的指标。通常包括客户投诉率、产品退货率、服务质量评分等指标。对于生产、质检、客服等岗位,质量指标是重要的
绩效考核指标
。3、效益指标 效益指标是衡量企业经济效益的指标,通常包括销售收入、利润、成本控制等指标。对于
财务
、销售等岗位,效益指标是衡量绩效的重要指标。
kpi考
...
什么是
财务绩效指标
?
视频时间 00:56
企业半年度
财务指标
如何进行
绩效考核
打分
答:
作为职能部门的典型代表,建议
财务
部实行目标管理卡的形式进行月度/季度
绩效考核
。财务部的
考核指标
通常都是一些行为类的工作,在设定考核标准时,可实行出现差错、延误扣分的形式。一、例如:财务部经理的考核卡便可以设定为以下形式:公司级
KPI指标
:较多的是一些量化的费用指标 岗位职责指标:主要是一些管理...
求公司
财务
部的
绩效考核
标准?急
答:
姓名:填表日期:年 月 日 考核时间范围:年 月 日--- 年 月 日 得分:考核项目
考核指标
考核标准 (评分部门填写)满分 实际完成数值(评分部门)完成比率(人资)得分 (人资)评分部门 备注 工作业绩 (40分)销售完成率 本月任务 万元 15分 实际销售额 万元
财务
完成比率=实际完成销售额...
求公司
财务
部的
绩效考核
标准?急
答:
绩效考评
制度 绩效考评(以下简称“考评”)是指用系统的方法、原理,评定、测量员工在职务上的工作行为和工作效果。一、考评的目的和用途 1、考评的最终目的是改善员工的工作表现,以达到企业的经营目标,并提高员工的满意程度和未来的成就感。2、考评的结果主要用于工作反馈、报酬管理、职务调整和工作改进...
kpi考核
三大
指标
分别是?
答:
一、是效益类
指标
,如资产盈利效率、盈利水平等;二、是营运类指标,如部门管理费用控制、市场份额等;三、是组织类指标,如满意度水平、服务效率等。
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