面试时候hr问你现在的工作薪资是多少，是否要说真话呢？

Question

如题所述

Answer 1

面试的时候，HR问你现在工作的薪资是多少，从我工作的经验来讲，还是应该说真话的。我从事HR十多年，面试过许多应聘人员。说实话，一般工作岗位的应聘人员，我是不会问你以前的薪资的。你以前的薪资与我们现在招聘的岗位薪资没多大的联系。我们招聘岗位的说明书里已明确了这个岗位的具体工作内容，工作责任，岗位要求及薪资等情况，你觉的你自己适合做就可应聘。

Answer 2

我会选择实话实说，不管自己的薪资是多少，那都是在上一个公司的事情了。在新的公司，薪资应该由岗位去评定，而不是上一家公司。

Answer 3

如果你是那种，一说谎就脸红结巴，浑身不自在，巴不得告诉全世界“我在说谎我在说谎”的，我建议你还是老老实实地交代工资吧。被一眼看穿，不管说不说穿都是件挺尴尬的事。如果你对自己对正在面试的工作很有信心，这种时候，你可以适当地报出自己理想的薪资。比如本来你只有3000元一个月，现在你完全满足这份工作的要求，甚至还能创造出更多的价值，你可以把薪资报成4000元—5000元。

Answer 4

毫无疑问，要说真话。你如果撒谎，专业的hr一眼就可以看出来。而且，在专业的面试官眼里，他可以根据你的简历估算出根据你简历里面的描述，你值多少钱，如果你说出来的薪资与市场情况严重不符，他是很容易发现的。

Answer 5

必须说真话，比如，去非常正规的大公司、名企、外企、国企等等公司，面对这些公司的HR，关于工资这一块最好还是说真话为好，不然要求你提供银行流水的时候就尴尬了。