员工有领导签名加班申请,公司做假考勤拒付加班费怎么办?

员工有领导签名加班申请,公司做假考勤拒付加班费怎么办?
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有领导的签名就是表明公司承认加班了,你可以带上考情情况到做考勤的部门解释情况,也可以想给你签名的领导反映情况。一般是会解决的,如果还不解决,以后就不加班了,毕竟你不值得为了一点加班费而闹得不开心,甚至离职吧?
补充回答:这种事情可能是领导和公司相关人员背地里商量好的,如果死不承认,确实是不好维权。加班费一般是按照基本公司算起的,不知道你们那里是多少(上海是1120),也就是说,根据基本工资算起来的话,其实很少。如果你们好几个人都是遇到了这种情况,那就一起去找领导商量,必要的时候联名上书,也是一种做法(不要轻易使用,因为人多,找加班的证据容易一些,)。如果只是你自己的话,建议你去找你们的领导商量一下,可能是有什么事情得罪了他,所以在公司核算上给你做手脚,和他谈谈也是一种方式,因为只有你一个人加班,找证据的话,是有些难,而且我感觉你为了讨回加班费,而离职或者是仲裁,有点不划算,毕竟这年头的工作没有多少顺心的,或者费了很大周章工资讨回来了,以后老板对你的意见就更大了,出现的问题,可能更多。你说呢?
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第1个回答  2010-05-19
私企?算你倒霉
第2个回答  2010-05-19
你是不是已经辞职了,要不然公司应该不会这样做的吧
你如果非要坚持的话,而且有确实证据的话,就投诉到劳动保障部门
第3个回答  2010-05-19
把平时的考勤记录、领导签名的加班申请、公司结算工资的考勤记录等资料都留好底,去劳动局投诉!
第4个回答  2010-05-30
你好,你的意思是说,你加班有领导的签字是吗?然后考勤上没有?这个问题你去找你的领导,让他给你解决问题。如果领导也不管这事。。那就不好办了,唯一的办法就是你到劳动局投诉,就说公司不给你加班费,你把你加班的申请还有领导的签字保管好,的时候这个就是证据了。
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